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人民网深圳5月17日电 (王星、李申)近日，深圳启动家庭友好工作场所试点建设项目。该试点将推动带薪育儿假、可负担且可及的优质婴幼儿照护服务及儿童津贴等家庭友好政策在工作场所的实施，减轻职场父母尤其是女性的负担。
据介绍，“家庭友好型工作场所”倡议由联合国儿童基金会发起，通过父母育儿假、弹性工作安排及提供育儿服务等手段，帮助职场中的父母更好地平衡工作与家庭的关系。
深圳妇儿基金会积极响应倡议，在5月15日深圳举办的2021年“国际家庭日”中国宣传纪念活动上，启动深圳市家庭友好工作场所试点建设项目，向社会各界呼吁为家庭提供更加友好的工作及社会环境，增进儿童和家庭的幸福。
“一个对儿童友好的城市，必将珍视家庭的价值，也必将有利于所有人的幸福。”深圳市妇联党组书记、主席马宏说，深圳市率先提出系统性建设儿童友好城市的目标，6年来推出母婴室建设、儿童友好设施建设等一系列举措。
未来，深圳妇儿基金会将通过试点建设、案例推广等方式，吸引更多企业参与建设，推动家庭友好政策在工作场所得以实施，保障儿童早期发展，减轻职场父母尤其是女性的负担，使员工与企业均能受益。
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