在稻盛和夫先生的阿米巴经营模式中有这样一句话：“监狱里关着的几乎都是高智商我的人。”这说明一个问题，说明一个人虽然很聪明，智商很高，毕业于名牌大学，但是，因为他的思维方式出现了问题，思想出现了问题，导致他的聪明才智没有发挥在有利于社会、人类生活的方面，而是用在损害别人，损害社会大众利益，甚至损害国家利益方面。这样的人，能力再强、工作在努力其结果都是负面的，他的人生都是黯淡无光的。
我所在的粤丰公司一样存在过这样的人，我相信很多公司都存在过这种高智商但人品低劣的幅面“人才”。这样的人，他们能力越强对团队的破坏力也就越大，所以这样的人企业一旦发现必须尽快，妥善处理，否欧泽后患无穷。
在阿米巴经营中正面的“思维方式”是指总是积极向上，有建设心，有感恩心，有协调性，善于与人共事，性格开朗，对事物持肯定态度，充满善意，有同情心。关爱心，勤奋，知足，不自私，不贪欲等。
人生的结果就是：智商高的人因为工作热情不够最终只能得1800分。智商率高的人因为工作非常努力，最终得分4500.也就是说，即使能力很平凡，但是只要拼命努力工作就可以弥补能力的不足，从而取得成功。
在经营京瓷的时候稻盛和夫先生就有一种危机感，如果不尽全力，不拼命努力工作，公司的经营就不可能顺利。这样的危机感、恐惧心促使他拼命工作。不管经济如何萧条，不管环境如何严峻，加倍的努力是经营者乃至每个人生存的最低条件。竭尽全力，付出不亚于任何人的努力，乃是这个世界上所有的生物都要承担的，理所应当的义务，没有谁可以逃避这个义务。—这就是稻盛和夫先生的阿米巴经营理念
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