华云数据与联通数科完成产品兼容互认证携手赋能企业人力资源管理

在数字化时代下，企业转型离不开云计算、大数据等新一代信息技术的支撑，人力资源管理对技术的应用也在持续迭代和进化。从目前来看，数字化是人力资源产业在未来进一步提高效率、降低成本、再造商业模式的有效手段。
华云数据作为中国政府和企业用户数字化转型的重要助力者，依托自主创新的产品及完善优质的服务已经帮助了众多用户提升了IT能力，实现了业务变革。

日前，为更好的推动用户数字化转型升级，国产通用型云操作系统安超OS 2020与联通数科的iHR人力资源管理系统完成产品兼容性互认证。本次兼容性互认证经华云数据与联通数科联合测试得出：产品相互兼容，系统功能运行稳定，体验良好，能够满足更多用户需要。

联通数科于2021年2月7日正式揭牌成立，是中国联通打造独特创新竞争优势、实现创新赛道差异化突围的重大战略布局，致力于推动我国数字经济高质量发展，为政企客户的数字化转型使能。目前，面向智慧城市、数字政府、工业互联网、生态环保、文化旅游等领域，联通数科已积累大量行业标杆案例，成功为客户提供更加丰富、专业的产品和服务。

华云数据成立于2010年，坚持自主研发和开拓创新，打造管理统一、体验一致的云平台，支持全芯全栈云计算解决方案，为党政、金融、交通、医疗、教育、电信、电力和制造等各行业和领域用户提供信创云计算解决方案和服务。目前，华云数据业务覆盖全国及海外市场，在全球设有分支机构10余个，客户总量超过30万。

联通数科自主研发的iHR人力资源管理系统主要面向大中型企业，通过互联网+人力资源的方式，构建以人为本，数据价值，连接时代的云化人力资源服务平台。促进企业由“管理型”人力资源管理模式向“服务型”人力资源管理模式转变，提升管理效率，激发员工活力，赋能企业发展。

安超OS是国产通用型云操作系统，具有软硬件解耦、应用优化、支持混合业务负载等特点，是一款为企业提供高性能、高可用、高效率及易于安装维护的IT基础设施平台。

安超OS 2020与iHR人力资源管理系统完成兼容适配，一方面能够帮助政府和企业用户打造完整的人力资源管理体系闭环，提供安全可靠、功能全面、交付友好、生态强大的企业管理核心软件。另一方面，将人力资源管理云化，助力全员赋能，为企业提供智能化的员工服务与整合性的人才管理，快速实现基于数据的数字化决策。

此次华云数据与联通数科的互认证，不仅在构建自主创新的软件应用环境中也发挥了重要的作用，还充分证明了双方产品的高性能、高兼容性，以及对主流国产IT平台适配的快速响应能力，携手赋能企业人力资源管理，打造整体数字化管理生态。

未来，双方还将展开更多深入的合作，凭借各自强大的技术创新能力和研发实力，以客户需求为中心，为政府、工业、金融、企业等客户提供更全面的解决方案、更快速敏捷的交付和更专业周到的服务，为客户创造更多价值。