在8月份，河南省人社、财政部门发布关于转发 <人力资源社会保障部 财政部企业职工基本养老保险遗属待遇暂行办法的通知> 的通知》（豫人社办[2021]63号），企业职工基本养老保险参保人员9月1日以后，后因病非因工死亡的，其丧葬补助金和抚恤金严格按照人社部发〔2021〕18号文件规定执行；但2021年8月31日(含)前因病非因工死亡的，丧葬补助金和抚恤金及其他遗属待遇仍按我省有关规定执行。。
也就是说，2021年9月1日前后去世的企业退休人员，遗属领取的丧葬补助金、一次性抚恤金等待遇是可能有差距，需要根据实际的标准来看看。
为了方便行文，《企业职工基本养老保险待遇暂行办法》，下面简称《办法》
由于相关消息并不多，我们先来看看河南的情况：
第一个，丧葬补助金
根据《办法》，2021年9月1日以后，丧葬补助金新标准，是按照上一年度当地城镇居民月人均可支配收入的2倍。
我们找到了相关数据，2020年河南省城镇居民人均可支配收入每个月2896元。也即是说，河南2021年9月1日以后去世的企业职工，其遗属领取的丧葬补助金是5792元。
但是在2021年8月31日(含)前因病非因工死亡，遗属领取的丧葬补助金的计算方法是不同的：若是企业退休人员去世，丧葬补助费按所在省辖市上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准发放。也就是说，不同市之间，因为人均养老金不一样，可能就有一些差异。
以郑州为例，2020年人均养老金3075元，之前的丧葬补助费标准9225元；换成漯河市，2020年2300元左右，可以领取的丧葬补助费大概6900左右了。
第二个是抚恤金
在2021年8月31日(含)前因病非因工死亡的，抚恤金是原标准：这个标准是2011年7月1日（含）开始实施的，抚恤金按本人生前最后一个月基本养老金（退职生活费）20个月的标准发给。
简单地说，抚恤金跟个人养老金水平挂钩，养老金多，抚恤金就发得多。比如企业退休人员最后一个月养老金2000元，一次性抚恤金就有4万；若是生前最后一个月养老金4000元，领取的抚恤金就有8万元了。
其实，我觉得这个标准并不完全合理，抚恤金更应该一视同仁。
到了，2021年9月1日后去世的企业退休人员，以去世时河南省上一年度城镇居民月人均可支配收入为基数，根据在职缴费年限和领取基本养老金的年数来确定发放月数。
第一个，根据缴费年限来定最高发放月数，最低9个月，缴费15年以上的，每多缴费一年，多发一个月，上限最高24个月。详细俩说：
缴费年限满10年不超过15年（含15年）的，发放月数为9个月；缴费年限15年以上的，每多缴费1年，发放月数增加1个月。缴费年限30年以上的，按照30年计算，发放月数最高为24个月。
第二个，根据领取基本养老金年数扣减，每多领一年，减少一个月，但是依然保底9个月。
也就说，企业退休人员2021年9月1日以后去世的，其2021年一次性抚恤金标准最少是2896*9=26063元、最高是2896*24=69500元。
对于养老金水平较低的老人来说，抚恤金相对之前，有可能是上涨的。
新的计发方法，和养老金缴纳期限、领取期限挂钩，其实更体现了养老金的公平性。
此外，河南企业职工遗属还可以领取个人养老金账户的余额，这个是根据《社会保险法》的规定来的；若是老人的个人养老金没有领取完，遗属就能继承余额，并申请返还。
除了上面3个钱，河南其实并没有遗属生活补助费和供养直系亲属丧葬补助费，因为河南曾规定，《社会保险法》实施之日起予以取消了，也就是2011年7月1日以后取消了。
有一些地方，还有有这个救济金的，比如山东和江苏。但是新的《办法》以后，江苏也取消了这个钱。
所以，2021年9月1日以后，河南省企业退休人员死亡的话，遗属领取的待遇应该是三笔钱：丧葬补助金、抚恤金、个人养老金账户余额。新的标准，与原来相比，养老金少的，大概率是涨了；养老金本来较高、领取时间较长的，抚恤金有可能降低了一些。但是对于广大老人来说，新的规定更加公平一些了。
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