近两个月来,优炫软件的秋季校园招聘在全国火热进行
很快会有一批“炫青年”加入我们
无论是校招,还是社招,
优炫软件对于人才的重视超乎你想象……
在优炫软件创业初期,作为北大教师出身的创业者—优炫软件董事长梁继良非常重视对年轻人的培养,他认为持续发展的企业要做好人才战略,自主培养人才更能彰显企业活力,为此制定了每年百名管培生培养计划,发挥“师带徒”作用,希望经过3-5年培养成为公司核心人才。
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与优秀的人一起砥砺前行
我们用实力说话,让每一次相遇都有所成就
我们为梦想赋能,让每一追梦者都发挥价值
我们以全面成长,让每一位优才勇登职场高峰
守住初心,打磨产品,握住机会、赋能成长!
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“炫青年”是个什么样子?
他们富有激情,每一项工作都使命必达!
他们生动乐趣,每一次技术创新都彰显内心筑梦情缘!
他们想法灵活,工作难题不是困难,而是一种增长本领的过程!
他们是“炫青年”
尽管因疫情防控等原因,我们线下校园宣讲活动有所推迟,但是网申揽才仍在火热进行中,开放研发、技术、产品、市场、营销、商务等岗位,如果你是这样的人,或者身边有这样的人,不要犹豫,把简历投过来吧!
访问优炫软件官网
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选择目标岗位,即可网申
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