在库存盘点的统计过程中,关于库存盘点差异的计算方法,是一个值得深入探讨的话题。
我在参加采购经理认证的时候,培训老师说过,库存盘点差异率的计算指标可以分成以下几种
一、金额差异指标
当时,CPPM采购经理认证的培训老师给出了三个公式:
盘点金额差异率=(盘亏总金额+盘盈总金额)÷库存总金额
金额盘亏差异率=盘亏总金额÷库存总金额
金额盘盈差异率=盘盈总金额÷库存总金额
二、 数量差异指标
在数量差异这块儿,CPPM采购经理认证的培训老师给出了也是三个公式:
盘点数量差异率=(盘亏总数量+盘盈总数量)÷库存总数量
数量盘亏差异率=盘亏总数量÷库存总数量
数量盘盈差异率=盘盈总数量÷库存总数量
三、品项差异指标
除了金额差异和数量差异,CPPM采购经理认证的培训老师认为,品项差异也是需要考虑的。对此,CPPM采购经理认证的培训老师给出的也是三个公式:
盘点品项差异率=(盘亏总品项+盘盈总品项)÷库存总品项
品项盘亏差异率=盘亏总品项÷库存总品项
品项盘盈差异率=盘盈总品项÷库存总品项
另外,采购经理认证的培训老师提醒你,还得注意一点儿,那就是仓库盘点的时候,盘盈、盘亏要分开计算,不能对冲。
上面的计算的差异率均为整个仓库级别的,亦可针对某个品类或品项统计,公式都是相似的。
另外,对于这三类差异,数量差异率主要反应仓库数量清点工作的失误率,而品项差异率更能体现仓库管理的难度。金额差异率主要反映损失的严重程度,是从财务角度的评估。
举例来说,若一个仓库只放十几种常见的酒水,总库存十万件左右,尽管数量非常大,但管理难度并不大,用数量差异就足以体现了。
若另一个仓库存放了上万种配件,而总数和酒水仓库差不多,总金额也与酒水仓库接近,此时配件仓库的管理难度会大大提升。因此考虑数量差异的同时,如果能兼顾品项的差异,就能搞好体现仓库管理的水平。
如果上面两种仓库都丢了一件存货,在数量差异率上接近,而在品项差异率上,配件仓库的管理者水平就显得高了很多。
总的来说,这三类传统的差异指标虽然能应付大多数盘点的统计要求,但是CPPM采购经理认证的老师提醒您,在一些特殊情况下,这三类差异指标却会有明显的弊端。
特别声明:以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.