香港教联会联同教工会公布调查报告,发现逾 7 成教师每周工作逾51小时,当中主要的压力来源来自学校的行政工作。另外,《香港财经时报》根据教育局数据,整合了幼儿园教师薪酬、要求、培训等资料,即睇相关详情!
教师工作压力的首四项来源
教联会联同教工会于 11 月中旬向全港学校发出问卷, 收到逾 1,200 位在职教师回应。调查发现,教师工作压力的首四项来源分别为:
学校的行政工作 (82%)
教学(批改、备课、上课)(58%)
学生的学习差异扩大(57%)
学生情绪问题(50%)
7成半教师每周工作逾51小时
工时方面,今年有 74%教师每周工作超过 51 小时或以上,较去年的 67%有所回升;当中高工时教师(每周工作 61 小时或以上)进一步上升至 34%,26%幼儿园老师与此同时,近 9 成教师期望每周的总工作时数为 50 小时或以下,反映了目前普遍教师均认为工时过长,期望能减少工时。
8种提升快乐感的方法
调查中列举了提升快乐的 17 个方法,超过 6 成受访同工表示优质睡眠能够提升快乐感(62%),逾 4 成半教师选择大吃一顿(47%)。近 4 成教师分别选择逛街购物(39%)、和同事分享快乐(39%)及 运动(39%)提升快乐感。以下为 8 种提升快乐感的方法:
1. 优质睡眠
2. 大吃一顿
3. 逛街购物
4. 和同事分享快乐
5. 运动
6. 懂得感恩
7. 活在当下
8. 外游
研究订立教师最高工资指引
教联会及教工会期望教育局研究订立教师最高工时指引,研究可行方案以减少教师工作量;并推出教师中心 2.0 方案,为教师提供多元化交流活动的场地,促进身心健康。
同时,增加教学及行政人员编制,进一步改善班师比例,精简学校行政工作,增加人手支持相关工作,减轻教师工作量。
幼儿园老师职责
幼儿园老师的职责主要是培育幼儿的兴趣、辅助他们成长及传授相关学习知识。主要工作包括:
教导三至六岁的儿童,培育他们在各方面的发展
编制教材和订定课程内容
统筹和协助学校活动
进行儿童评估和家长教育等工作
幼儿园老师工作详情
幼儿园老师性格要求
至于性格方面,一个良好的幼儿园老师应该是处事细心、仔细,并且对小朋友有耐性。儿童与成人不同,他们仍然处于对世事慒懂的状况。因此优秀的幼儿园教师需要细心,从细微位观察出幼儿的需要,同时具耐性,一步一步地灌输正确的思想给儿童。
幼儿园老师薪酬参考及晋升阶梯
薪酬参考及晋升后薪酬视乎任职机构、工作经验和能力而有所不同。
幼儿园老师入职要求:
入职要求上,现时香港的幼儿园教师须达到以下的成绩及证书要求:
1. 香港文凭试五科达第二级或以上(包括中国语文和英国语文)
2. 持有教育局认可幼儿教育学位或高级文凭证书(CE)
声明: 观点及内容仅代表原文出处,不代表香港通平台立场。如内容版权及观点有侵犯到您的权益,请尽快联络我们,我们会在第一时间删除!联系方式:hkknowing@qq.com
让你成为通晓香港的人
最受华人欢迎的香港资讯平台
搜罗香港万象,只为精彩呈现!
特别声明:以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.