在职生和应届生笔试备考区别在哪里？

一、无论在职或非在职学习的内容是无区别的

（一）考试范围

管理类岗位和工勤技能类岗位为综合知识和基本能力，通用类专业技术岗位为综合知识、基本能力、相关专业知识和专业能力。

（二）测试内容

1．综合知识测试内容

主要测试应试人员对政治、经济、法律、管理、科技、人文等综合基础知识的掌握程度。

2．基本能力测试内容

主要测试应试人员阅读理解能力、判断推理能力、处理数量关系能力、综合分析能力、解决问题能力、文字表达能力，以及履行岗位职责的必备能力等素质。

3．专业知识和专业能力测试内容

主要测试应试人员掌握本专业基本理论、基本知识的程度和实际应用能力。

①法律类岗位：法律的基本理论，运用法律知识分析、判断和解决实际问题的能力。

②计算机类岗位：计算机软硬件、操作系统、程序设计、常用办公软件的相关知识，多媒体信息技术，计算机信息安全技术的基本原理及关键技术，关系数据库的基本概念及应用，软件工程的基本概念、软件分析和设计的基本方法，计算机网络的概念、理论和相关应用等。

③经济类岗位（会计、审计、统计和其他经济岗位）：经济学、统计学、审计学和会计方面的基本理论、基本知识和基本业务技能，运用相关专业原理分析、解决实际问题的能力。

会计和审计试卷相同，统计和其他经济岗位试卷相同，两套试卷内容各有侧重。

二、时间该如何安排

在职备考推荐：线上+线下

如何实现？

01

线上

可以利用每晚下班后，或者上班、下班在途的通勤时间进行碎片化学习，因为前期是打基础的阶段，每一个模块都有很多知识点，这些就相当于每一小段时间就学习一个知识点，比如当我们学习资料分析的时候，上下班通勤时间就可以用来记忆常见常考的公式，或者学习言语理解的时候，就可以用来做词语意思的积累，也可以用来学习常识等。

这段时间大概需要连续坚持1个月左右的时间，就可以把行测的所有知识点学习完毕。

接下来的需要做的就是，把前面所学的独立知识点给串联起来变成系统的理论框架，通过前期的视频进行回顾总结，进一步巩固对于知识点的理解与记忆。

然后考前进行刷题阶段，可以通过线上app进行刷题训练。

02

线下

在职的同学最好在学完基础内容之后，抽选周末的时间进行线下的学习，一是可以通过线下学习与同学老师交流在线上学习中的疑惑点；二是可以与一起备考的同学们相互交流备考经验共享学习资料，高效备考。

考前一周就是做试卷，提速、找策略查漏补缺的阶段。用刷题方式做最后的封闭冲刺就可以啦。

非在职备考推荐:建议线下备考



如何实现？

01

线下学习

其实非在职的同学时间更充裕，那么学习建议是线下学习，学习的内容首先就是建议用1个月时间分模块学习，配合职测模块和综合板块刷题进行巩固，接下来半个月左右时间进行基础知识巩固，做之间的讲义题目重复做，把知识点熟练起来。

考前一周纯刷题增加做题速度，这就需要同学们找很多很多的题目去做，提升思维的熟练程度可以更多的去学习总结一些有技巧题目的解题技巧进一步加快速度；并且合理安排时间做模拟卷跟封闭冲刺。

基本上整体的复习安排就是这样，大家一定要合理规划自己的时间，坚持下去，一定能看到好的结果的。