魔都解封啦!
全面复工、复产、复市
“烟火气”回来了
历时两个月的封控
有不少人每天都在躺平和焦虑中反复横跳吧
现在一切都在慢慢恢复正常
自己是不是该支楞起来
主动学习提升自己
摆脱停滞不前的现状
今天小编给大家推荐一个
既能学技能,又可领补贴
的职业技能等级证书
企业人力资源管理师
报考不限户籍不限专业
考试通过后符合相关条件
可领取zui少1600元补贴
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企业人力资源管理师要学什么?
2020年人力资源管理师国考已取消,2021年推出人力资源管理师“职业技能等级”考试,与原来的国家职业资格考试具有同等效力。
主要学习内容:
人力资源规划的内容
工作分析的方法
招聘工作的具体实施
校园招聘实施
培训实施与体系建设
培训方法的应用
绩效管理的流程
绩效评估实施及评估表的编制
薪酬设计的方法
薪酬核算的方法
劳动法规及劳动合同的签订
补贴如何申请?
通过考试获得企业人力资源管理师证书之后,可通过“上海人社”APP或前往各区就业促进中心申请职业技能提升补贴。
补贴对象:
补贴标准:
根据沪人社规〔2021〕5号《关于对本市劳动者获得职业技能等级证书实施职业技能提升补贴的通知》,不同等级证书获得的补贴有所不同。
企业人力资源管理师报考指南
适合报考人群:
目前待业,培训取证后再就业的人员;
需要提升职场竞争力的在岗人员;
马上或已经毕业的同学;
正在从事或有志于从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员;
各类经营性人力资源服务机构、公共就业和人才服务机构的工作人员;
企事业单位董事长,总经理,分管人力资源负责人,资深人力资源管理专家及人力资源研究专业人士、有志于从事人力资源管理的中高级管理人员。
考试内容:
人力六大模块内容(规划、招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系)
考试形式:
上机考试,两科满分各100分,两科均60分以上为合格
报考条件:
累计从事本职业或相关职业,工作 4 年 (含) 以上
高等院校本专业或相关专业在校生
高中及以上学历
报名入口
马上又要高考了
耳边响起当时老师说的
不要小瞧一分
它决定你是万人之上
还是万人之下
“躺平”了这么久
是不是该卷起来了?
编辑 Biu
图片来源 摄图网
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