昆明学院与市人社局联合举办“就在昆明 共赢未来”校园招聘会

为强化“校政企”对接，进一步加大“校企”交流活动力度，促进学校就业工作与企业双向互动，帮助毕业生尽快实现就业，6月1日下午，昆明学院、市人力资源与社会保障局联合举办的“就在昆明 共赢未来——2022年昆明市公共就业人才服务进校园招聘会”在昆明学院举行。

此次招聘会邀请了云内动力集团、云南东骏药业、神农集团、大地保险云南公司、闻泰通讯股份有限公司、一心堂药业、天恒大酒店、奥斯迪（昆明）电子商务交易产业园、云南博学教育科技有限公司、华航技工学校等60余家昆明市大中型企业参加，为毕业生提供行政管理、工程类技术人员、自动化工程师、软件工程师、会计、人力资源、市场营销、大健康、文化教育、法律等岗位1800余个

昆明市副市长赵波到招聘会现场指导，并出席由昆明市政府主办、昆明学院承办的“昆明市2022年高校毕业生就业创业工作座谈会”。赵波强调，当前正值高校毕业生求职就业的黄金期，全市各部门要充分认识到目前高校毕业生就业工作的重要性和紧迫性，加强组织领导，压实工作责任，促进更多高校毕业生留昆就业创业，推动高校毕业生更加充分、更高质量就业，确保全市就业形势总体平稳，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

学校党委书记金幼和表示，做好毕业生就业工作事关广大青年学生和千家万户的切身利益，事关经济社会发展、社会和谐稳定。今年以来，昆明学院深入贯彻落实党中央和国务院关于毕业生就业创业工作的决策部署，认真贯彻落实教育部和省市工作部署要求，把做好今年毕业生就业工作作为一项重大紧迫政治任务，积极采取有力措施，持续开展线上线下招聘、访企拓岗、企业进校、就业指导、精准帮扶等五大专项行动，把毕业生就业工作与学校“基层党建质量提升年、本科教育质量提升年、作风效能建设提升年”活动紧密融合，以党建为引领、人才培养质量为保障、作风效能建设为推手，千方百计挖潜创新，拓展岗位扩大资源，做细做实就业指导服务，全力促进今年毕业生充分就业、高质量就业目标的实现。

在与参会市区政府部门、高校企业交流时，校长丁文丽表示，昆明学院把毕业生就业工作放在更加突出位置，列入学校重要议事日程，深入开展书记校长访企拓岗促就业专项行动，认真落实就业工作“一把手”工程，建立就业工作“三好三实”责任体系，制定毕业生就业指导服务工作“八个全覆盖”责任清单，党政齐抓、全员参与、层层落实，积极稳步推进昆明学院毕业生就业工作。

昆明市人力资源与社会保障局、教育体育局，五华区、安宁区、呈贡区政府，昆明铁道职业技术学院、昆明幼儿师范高等专科学校等市属高校参加座谈会、招聘会。（作者：文/招生就业处 图/何明松）