文章来源:36氪
公寓次世代综合整理
来自36氪消息,除一线业务部门,自如总部中后台及职能部门已不到4000人,此次裁员比例约20%,涵盖互联网营销、运营管理、品质、设计等部门。
据多位自如内部员工表示,6月以来,公司正在大规模裁员,赔偿标准N+1,只给两三天的交接的时间。
此次裁员虽然没有波及到一线业务部门,但有自如的收房管家反映,自己每月的绩效工资大打折扣,属于变相降薪。相同的收房数量激励减半,从10000元降到5000元。
截至发稿(6月9日),自如人力部门就以上情况回复36氪称:属于正常调整,对个别部门进行了正常的组织优化调整,但会持续加大服务客户、业主,以及管家团队的招聘。
自如于2011年成立,原本是链家旗下的一个事业部。随着业务不断发展壮大,2016年正式独立。据公开数据显示,截至2021年10月,自如已进入10座城市,运营近100万间房源,累计服务50万业主、500万自如客。
但据内部员工反映,与去年公开的100万间房源对比,自如目前的房源数量已经缩水,具体比例超过10%。
据36氪报道,目前自如在全国的整体出租率不到90%,主要是受除北京、上海之外的非一线城市业务拖累。目前,自如布局城市包括北京,上海,深圳,成都,杭州,武汉,南京,广州,天津,苏州。
相比而言,我爱我家旗下长租公寓品牌相寓在2021年的出租率是95.4%;龙湖地产旗下冠寓2021年在30个城市开业10.6万间,出租率达到92.9%,其中开业6个月以上的房源出租率达到94.3%。
对此,自如相关部门向36氪强调目前实际业务情况:一季度自如公寓取得了一定的结构性规模增长。其中,豪宅线「曼舍」新增房源同比增长近56%;集中式的自如寓、自如里新增房源同比增长56%;自如年装修房源7.5万套。
2016至2018年,自如在资本助推下迅速扩张规模,存在「高价收房」现象。一位与自如合作的业主曾反映,当时自如疯狂收房,价格要比同行给的高,几乎是有房就收。后来受疫情影响,自如在2020年与部分业主强制解约。
有运营人员向36氪指出,虽然高收低出的房源大部分已经在2020年解约,但目前自如仍有收房成本高于租金的房源存在。该员工表示,「前几年为了冲规模,有大批房源是在旺季收来的。」
2021年10月,自如通过股东会决议,任命创始人、CEO熊林担任公司董事长兼CEO,以接替于去年5月过世的贝壳创始人左晖。2011年10月18日,熊林在左晖的支持下创立自如,宣布开创新的房屋租赁产品和长租服务模式。
5月,贝壳赴港二次上市期间传出裁员消息。据媒体报道,裁员主要面向总部,从管理层到基层,级别不限、职能不限、业务不限。这也是贝壳近半年内的第三次「组织优化」。
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