基层是各项工作的前沿阵地,基层干部直接面对广大群众,是抓工作落实的具体实施者和组织者。基层干部要以乐观的心态面对生活、以豁达的心态对待他和以平常的心态看待成败,才能在广阔的基层舞台大有作为。
基层干部要调整心态“戒躁气”。古人云“水之积也不厚,则其负大舟也无力”。无论从事什么工作,都需要打好基础,而基础性工作往往枯燥、乏味、见效慢。因此基层干部要想有所作为,就必须戒骄戒躁,坚定理想信念,认清改革趋势,加强学习思考,解决好自己思想上的问题,把基层一线作为了解真国情、砥砺真功夫的平台。逆境可以是一块垫脚石,也可以是一块绊脚石,这决定于你的态度是积极的还是消极的。只有对工作、对环境要保持一个积极向上的心态,顺境时候不张狂,逆境时候不悲观。
基层干部要摆正心态“接地气”。“宰相必起于州郡,猛将必发于行伍”,作为基层青年干部,最天然优势就是贴近群众。每天的工作可以直接面对不同类别的服务对象,切身感受人民群众遇到的困难和问题,掌握第一手的社情民意。“接地气”就是要多向周围的人学习,多从基层实际出发,多为群众考虑,充分发挥基层青年干部强于学习、善于沟通的特点,带着对老百姓浓厚的感情投入工作,做群众的知心人、贴心人。
基层干部要端正心态“讲正气”。要深刻认识到“职位再低也有官僚主义,事情再小也有形式主义,条件再差也有享乐主义,钱再少也有奢靡之风”。时刻自重自省自警自励,老老实实做人,踏踏实实干事。积极响应落实党风廉政建设,严守组织纪律,带头反对不正之风、勇于与突出问题斗争、敢于向潜规则说不,自觉营造并维护风清气正的工作环境,发挥青年干事创业热情。
其实基层也好,上级机关也罢,基层干部无论在什么岗位,都要端正心态,摆正位置;抱着学习的态度,在思想上练内功,在工作中干实事。将每一次任务视为一个新的开始,一段新的体验,一扇通往成功的机会之门,相信是金子总会发光。(宣汉县委组织部 简阳)
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