盘点2022年上半年,曌乾组织教练团队,新增数十位PCC(ICF国际教练联合会认证专业教练)。
“成长圆桌派”特别推出系列直播,深度分享PCC修炼的心路历程与实战经验分享。
系列节目将延续7月、8月两个月,邀请本平台行业精英,为你展现多样化的教练运用与人生状态。
在第6期的“成长圆桌派”沙龙中,我们邀请了曌乾组织教练合伙人大樊教练,聚焦“看见人、解决事”的主题,进行讨论分享。上期直播精华回顾:
01
团队教练能够帮助企业看到“事”背后的“人”
我们很多时候在团队里,会更多地聚焦解决事情。但事情的背后其实跟人有关系,如果我们能看到那个“人”,然后把“人”的事儿处理好了,那事情本身就处理好了。
团队教练能够有效地帮助企业看到“人”。
如果我们把一个团队看作完整的一个人。团队的“头”是leader,“心”是文化,“手脚"是团队的每个成员。如果”头、心、手脚“并不一致,整个团队会出现问题。
02
团队教练能够创造机会让Leader看到真实的状况
团队教练的工作方式,是在整个活动过程中,通过给团队反馈、给他们去照镜子,照见水面下的冰山,让真相浮出水面。当整个团队都看到这份真相,就有可能去面对、去改变。
举一个真实的团队教练活动的例子:
一个非常大的独角兽企业老板,在团队教练的活动中,他希望大家来创造一些团队关键词,并最终进行投票筛选。当时老板写了“挑战”这个词。结果在投票时,老板“挑战”的词下只有他自己投的一票,而其他团队成员写的“互助、积极、客户思维”等词的投票却是很多。这样的一个真实的呈现会给团队带来一个很深的体悟,我们可以明显地看到这个团队的“头、心、手脚”是未保持一致的。
我们在帮助“管理者”更好的成为“管理者”时(let leaders be leaders),可以通过一些工具来做团队管理,比如“时间线工具”:
带领团队去思考从过去到现在,再到未来。我们站在时间线的未来往回看:如果我们要来到这个“未来”,我们需要具备什么样的能力?可以做些什么?需要什么样的支持?要面对什么样的挑战等等。
在团队教练活动中,时间线的运用也可以帮助我们更好地去照见“人”。
一个真实的例子:
教练邀请团队成员分享“过去到现在,最难忘的一件事儿”。这样一个简单的问题,让其中一位平时很刚强,特别能干、铁娘子形象的成员,有机会展示了自己脆弱真实的一面。在那一刻她呈现出来的是一个真实的、完整的人。大家原来觉得跟她是有距离的,但在那一刻,距离消失了。
在平常,“看见人”这件事儿特别难,很多时候做不到。而通过团队教练,可以有效地帮助Leader、帮助团队成员之间看到“人”。当Leader可以看到对方真实的需要、渴望、期待,对方就会觉得“你在意我,你需要我”,此时人与人的关系就会不一样。
我们曾经说的“管人理事”已经不流行了,因为人是不喜欢被管的,而事是可以被管的。当我们转变为“管事理人”,明晰所有事情的背后都是人时,把“人”理顺了,“事”自然就顺了。
03
“关系地图”可以有效支持团队关系中的互相照见
“关系地图”是团队教练众多工具中的一种。可以用它来做团队融合,对团队中间互相的关系做照见。
Step 1:画一个圆圈,让团队成员自主选择将名字写在圆圈的哪个位置。
Step 2:根据想要达成的目的,创造性地设计问题,并绘制地图。比如:
问题1-在我们团队中,你觉得和你最像的人是谁?用红色线条连起来。
问题2-团队中和你最互补的人是谁?用蓝色线条连起来。
这两个问题的设计可以根据具体目的来调整。如果想要团队成员之间的关系更为温暖。则问题可以设计为“我支持最多的人是谁?支持过我最多的人是谁?”
Step 3:当关系地图呈现的时候,问大家可以看到什么?
在这里需要邀请团队中的每一位成员进行反馈。在大家的反馈中,教练需要根据反馈进行有力发问,以支持成员有更多的自我看见。
通过“关系地图”工具本身,Leader以及团队成员可以清晰看到团队中发生了什么,这是更为真实的呈现。
从上述的精华讨论中,我们可以看到“团队教练”的价值所在。曌乾的“团队教练课程“,可以从以下方面给予团队支持,帮助团队Leader及成员,更好地支持企业发展:
1.第三视角:可以帮助学员更好地了解团队教练如何工作,可以拥有第三视角来看待团队;
2.实战实用:有学有练,可以更好地学以致用,完成转化,真的帮助到自己的团队、企业;
3.安全环境体验:4+28天的小组式体验,可以高度浓缩、安全地体验一个团队完整的发展全过程;
4.带组教练的全程支持:在整个的学习过程中,带组教练会给予反馈与照见,支持学员对自己、对团队有更为真实的看见。
在7月16日(周六)即将到来的第7期“成长圆桌派”中,我们将邀请新晋PCC Leona,深度分享PCC修炼路上的成长与掉过的坑,以及教练思维代入亲子关系、团队管理后,带给她的根本性转变。
敬请期待!
参与现场直播互动,有机会免费体验2999元/小时的教练对话哦!
【时间】
2022.07.16
周六 20:00-21:30
【形式】
微信视频号
【报名方式】
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编辑 | Iris
审核 | Helen
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