江苏
泰兴市人力资源和社会保障局
“2022年夏季高温期间职工权益保障专项检查”
检查对象及执法人员公示
为进一步贯彻落实《中华人民共和国劳动法》《江苏省劳动合同条例》和《防暑降温措施管理办法》等劳动保障法律和规定，切实维护高温期间职工合法权益和身心健康，促进企业安全生产和健康发展，泰兴市人力资源和社会保障局将于2022年7月26日至8月31日对随机抽取的173家单位开展夏季高温期间职工权益保障专项检查。根据“双随机一公开”工作要求，现将检查对象及执法人员公示如下：
高温的来临
意味着
高温补贴也要发放啦
6月全国总工会已经对
2022年职工防暑降温工作作出部署
高温补贴
高温津贴是用人单位为保障劳动生产者过程中的安全和健康，对劳动者高温作业以及高温天气下作业额外劳动消耗给予的补偿。
江苏省发放标准
（以2021年为例）
江苏从事高温作业的劳动者
每人每月300元
全年按6月、7月、8月、9月
4个月计发
江苏省规定，省内的企业、事业单位和个体经济组织等用人单位安排劳动者在35摄氏度以上（含35摄氏度）高温天气，从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33摄氏度以下（不含33摄氏度）的，应当向劳动者发放高温津贴。
来源 | 泰兴市人力资源和社会保障局、江苏新闻
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