一个“副”字,诠释了太多。其实无论体制内外,副职的作用都是协助正职干好工作。因此总的来说,副职要想干好工作,主要做好并且注意三条意见:位该怎么站、话该怎么说、事该怎么办。
位该怎么站。副职,就要站好副职的岗位,凡事不能超越一把手靠前站,要做到到位而不越位。到位,就是干好自己的分内工作,发挥好个人作用。越位,就是超越个人的权力行事。实践中,就是不能越过一把手擅自作主、个人当家;不能越权插手其他分管副职的工作,乱发表意见;不能独揽大权,要下放手中权力,让下属有发挥空间,不能越俎代庖、包办代替。
话该怎么说。副职无论是个人参加,还是陪同一把手参加各种会议、集会、活动等各种公开场合,作为副职的发言讲话,就一定要注意维护一把手的权威,树立一把手的威信;在私人场合,更需要注意个人的言行举止,时刻尊重、处处拥护。这是讲政治的表现,更是讲大局的体现,不管一把手的能力、人品、素养如何,都必须坚决维护一把手的核心不变。
事该怎么办。副职一定要业务精通,对自己分管的一亩三分田务必做到心中有底、胸中有数、手中有招,千万不能一问三不知、摸门当窗户,空有一副皮囊肯定不行。作为副职,一方面要落实好一把手的指示,另一方面要创造性地完成好任务,当好一把手的参谋助手,就必须要有超前意识、领先意识,想一把手之所想,急一把手之所急,凡事多想一分、凡事留好后路,想问题办事情必须全面、细致、严谨,下好先手棋、打好主动仗。让领导高看一分,但又不会嫌恶半分。
俗话说:副官副官,吃饱溜圈。副职一定要注意摆正位置、认清形势、慎言慎行,特别是新提拔的副职,更要低调做人,注意维护团结。
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