追光而遇，沐光而行，你若盛开，蝴蝶自来。众智团队团队长王俊辉

“一个向上的团队,必定有着一群拥有共同努力目标、共同信仰的人。”这是众智团队团队长王俊辉每次回顾服务于团队所有成员时所总结的感悟,没有谁天生强大,也没有组建之初就无往不胜的团队。大学毕业后他从事了七年的券商工作,期间积累了大量的实践经验和客户资源,并在行业中拥有广泛的业务关系。

王老师从2009年开始接触直销,历任雅芳、克缇、福维克等直销企业管理者。带领市场团队在一线开疆拓土,业绩一度名列企业前茅;——在雅芳期间,连续创造骄人业绩,并为雅芳引入新直销销售模式;在克缇工作期间,为克缇建立了正统直销系统,开拓市场创造佳绩;在福维克工作期间,为福维克直销事业的有序规划和持续完善奠定了良好的发展基础。

他还同时担任了苏宁电器、天狮集团、康缘药业、北京同仁堂等公司直销系统顾问的职务。在康缘药业任职顾问期间,从零开始搭建康缘美域销售系统,一度创造不俗业绩;在北京同仁堂任职顾问期间,更是拓展新发展思路,为北京同仁堂直销事业的成功贡献了非常用要的市场决策。

他曾经主导推行过安然公司“健康中国行——大健康进社区促进行动暨百名专家、百座城市健康宣传活动”,在全国市场产生深远影响,为一线市场注入活力的同时,也帮助安然纳米确立了践行“健康中国”的发展路径。

自2015年加入一点公益成为众智团队团队长至今,王老师见证了团队一步步发展、成长,如今成为了一支有爱、团结、协作、可靠的队伍,靠的是给予成员们发挥其独特个性与特长的空间,与团队能力的不断进化、提升。他始终相信,每一位成员都有自身难以替代的优势,不抛弃、不放弃任何一位团队成员,在以爱心为出发点的基础上,造福社会,实现自我价值最大化,携手并进,共赴未来荣光。

最开始团队是由王老师牵头,并由多名互联网金融精英人士联合组成,识于互联网,聚于志同道合。多年的行业经验,成员们见识过太多互联网难民的悲剧,不约而同地诞生了想要在这个互联网时代发展中,凭借努力获得价值的想法与目标。因此,团队通过对接互联网金融行业为依托,提高团队成员经济水平和慈善公益事业的良性循环,以及持久性,稳定性的良好发展。总的来说,就是因为相同的目标相聚,且彼此依赖,最终携手实现理想。

王老师经常回忆起,在团队最困难时的一个小插曲,一位重要团队成员选择了离开,同时带走了部分家人。但这一切,却丝毫无法动摇他们继续与一点公益并肩作战的初心,特别是在他主导提出的数字化战略的布局下,让团队拓展始终跑在其他团队前面。

经历这次风波让王老师明白了:每一家成功企业的经历会发现,企业成功抑或失败,团队,是一个不可替代的关键因素。任何企业的发展都离不开一支团结并进的团队支撑。常见的是,由于各种及多方原因,致使原本辛苦搭建的团队最终却逃不开分崩离析的宿命。

与之相反的是,王老师领导的一点公益众智团队却在快节奏时代洪流的困境中,逆流而上,在多年的坚持与积累下不断发展壮大,现团队成员已遍布于全国各地,成立以来,团队成员累计捐助善款义款7.6亿元人民币、团队对外累计捐款36亿人民币,团队对外投资累计达172亿元人民币,团队人均年收益超过五百万元。目前团队正式成员已达近万人。

王老师一直践行着:一个团队无论规模大小,如果没有公开、明确的目标与共同信仰,就不会有团队精神与合作互助。

在一点公益众智团队,他们为团队成员提供了一个平等的、广阔的、施展才华的舞台,让每一位对未来有所期待的团队成员不再空有一腔热血与抱负,面对想做的事不再畏手畏脚。 他们深知,团队成员具备一致的价值观时,能在主观上感受到在一起做出一番事业的意义与乐趣。在互联网时代的发展中,每一位团队成员都能通过自己的努力获得相应的价值,帮助更多需要帮助的人,从而让团队名利越来越强大,同时实现自我的远大目标。

王老师的座右铭是,追光而遇,沐光而行,你若盛开,蝴蝶自来。让更多人实现梦想,让你们人生充满色彩。一点公益众智团队的成就告诉我们:人心齐,则泰山移。强大的团队善于寻找一个可以看到、可以感知、又具有挑战的目标,既可以激发团队成员工作激情,也能增强团队自信心与凝聚力,让团队团结在一起,朝着共同的目标携手并进,逐梦远行,共创辉煌。