省黄三角农高区：招才引智15条 创新创业聚农高

记者 商遥遥 通讯员 崔圣娟

为加快集聚高层次人才，打造具有国际影响力的盐碱地“人才高地”“技术高地”“产业高地”，近期黄三角农高区制定出台《黄三角农高区“招才引智”政策措施》，从突破院士等顶尖人才引进、聚集高层次人才团队、支持实体研发机构建设、推进科技创新成果转移转化、集聚人才政策叠加优势等5个方面出台15条“引、育、留、用”人才举措，集聚高层次人才，激发农高区创新创业活力。

实施顶尖人才个性化政策，强化人才吸引力。对全职引进的院士等具有世界先进水平的顶尖人才，采取“一事一议”量身定制个性化引才政策。支持院士（团队）在黄三角农高区建设院士工作站或实体研发机构，来黄三角农高区开展科研攻关，在办公场所、科研试验农业用地、共享科研设施平台、科技支撑服务团队、补助经费及申报各级各类科研、人才项目等方面给予配套政策支持。

做实引才支持政策，增强人才聚集力。对在盐碱地综合利用、生物育种、农产品高值化利用、智能农机装备制造等重点领域全职引进的国家级、省级重点人才工程人选及农高区急需的优秀高层次人才，给予相应奖励经费。支持盐碱地综合利用领域高层次人才来黄三角农高区开展科研攻关和联合攻关，在办公场所、科研试验农业用地及申报各级各类科研、人才项目等方面给予配套政策支持。

支持实体研发机构建设，提高人才承载力。支持高校、科研院所和高层次人才在黄三角农高区设立盐碱地综合利用领域的实体研发机构，在办公场所、科研试验农业用地、补助经费及申报各级各类科研、人才项目等方面给予配套政策支持。支持高校、科研院所在黄三角农高区建设研究生培养基地，在教学、科研、实践、办公及生活等办学条件、人员补助和科研经费保障、申报各级各类科研、人才项目等方面给予配套政策支持。

推进科技创新成果转移转化，激发人才创新力。支持盐碱地综合利用科技创新成果转移转化，与黄三角农高区合作形成技术成果并转移转化的，对合作方科研人员以股权、期权、岗位分红等方式给予激励。支持高校、科研院所、科研平台、研发机构、高层次人才围绕特色种业、大健康及功能性食品、智能装备制造、生物技术与制造、农业绿色投入品等重点产业领域，在黄三角农高区开展技术成果转移转化、实施产业化项目，自主转移转化的按照项目固定资产投资额、转让技术成果的按照技术成果交易额给予相应奖励补助。

集聚人才政策叠加优势，提升人才竞争力。黄三角农高区引进人才同等享受东营市现行人才政策。对在黄三角农高区从事盐碱地综合利用科研工作的专家人才团队，积极推荐申报国家、省、市各类人才工程。支持盐碱地综合利用领域的各类科研人才参与国家盐碱地综合利用技术创新中心建设，组织实施农高区“盐碱地科技创新英才”（简称“盐创英才”）人才工程；发挥省高层次人才周转编制政策优势，鼓励各类科研人才到技术创新中心任职或通过“双聘”进驻技术创新中心开展科研工作。

下一步，黄三角农高区将结合实际制定实施细则和落实举措，加快推进人才政策落实，以更大力度引进高层次人才，推动建立更加开放、更具竞争力的人才集聚机制和创新创业环境，为农高区高质量发展提供有力人才支撑。