变更管理概要
变更不可避免,拒绝变更通常不是正确的选择。
为什么需求会变更
1. 对问题的理解深入。
2. 问题自身发生变化。
3. 没有在正确的时间,问正确的人,正确的问题。
4. 干系人想法改变。
5. 外部环境变化。
常见变更原因
需求变更的影响
1. 影响到项目内其他需求。
2. 影响产品的设计方案。
3. 影响项目范围。
4. 影响到能否成功达成项目目标。
需求变更应对措施
1. 记录下需求变更情况。
2. 评审决定是否要在本项目中包含该变更。
3. 评估变更影响
□ 是否会影响到成功实现项目目标
□ 相对其他项目需求的重要程度
□ 对其他项目需求的影响
□ 对其他需求跟踪要素的影响
4. 控制变更。
变更管理策略
1. 依据变更管理流程来管理变更。
2. 接到变更请求,首先应该评估变更影响。
3. 将变更影响通知相关干系人,并请求CCB批准或否决变更。
4. 如果变更已经发生,首先了解变更的实际内容,然后评估变更对所有项目目标所造成的影响。
5. 涉及项目基准变化的变更,在变更实施后,需更新项目基准。
变更控制流程
变更控制委员会CCB
1. 项目范围变更很可能需要额外的项目资金、额外的资源和时间。因此,应建立包括来自不同领域的项目利益相关者在内的变更控制委员会,以评估范围变更对项目或组织带来的影响。
2. 变更控制委员会的组成
□ 双方项目管理人员:部门领导、高层经理、项目经理
□ 技术人员:开发人员、测试负责人、质量保证负责人QA
□ 商务人员
变更控制情况一
1. 绩效保持常量
□ 绩效固定时,成本可以看作是一个时间的函数
2. 在绩效固定时,有四种基本情况
□ 可能需要额外的资源,这通常会使成本很快上升
□ 工作范围可能被重新定义,不改变项目绩效要求的工作可能会被删除
□ 为了平衡项目成本或者加快在关键路径上的某些活动,有效资源会被移动到那些拖后腿的工作中
□ 计划的改变会把某些工作由顺序进行改为并行,这种变更也导致资源的重新分配
变更控制情况二
1. 成本固定
成本固定时,绩效可以作为时间的函数,绩效水平的高低也往往决定是否改变项目的时间计划。如果成本固定,项目经理首先要仔细研究项目的合同,合同中对于要求达到的绩效水平必须有清晰的规定,对于包含什么不包含什么必须陈述清楚。密切注意由于客户需求变化或者额外要求发生的成本,有助于减少成本超出计划的可能性。
2. 常见的经常被忽略且能引起成本增加的问题有
□ 过细的报告
□ 不必要的文档
□ 多余的成本、时间和项目进度文档
□ 对项目采用了错误的合同类型
变更控制情况三
1. 时间固定
□ 在时间固定的情况下,成本会随着绩效而改变。有时候,即使假设时间固定,实际上往往也会有一个变化幅度,前提就是不会给客户带来不便
□ 时间因素的另一个方面,就是对时间变更的早期警告。这种做法经常会降低因时间变化而对客户造成的损失
□ 保证尽早把时间变更通知到客户,确保双方可以在时间、资金甚至技术、绩效之间进行统一的平衡分析并处理
变更控制情况四
1. 没有约束是固定的
□ 时间、成本和绩效都不固定,即可以在不同的绩效水平上,进行成本和时间平衡
□ 变更的平衡分析在项目全寿命周期的任何时间点上都是必须的,在整个项目的生命周期上,平衡分析的准则是有可能变化的。在整个项目的生命周期上,时间、成本和绩效约束的相对重要性是能够变化的
□ 如果项目变更的目标确定以后,下一步的工作就是分析和选择可行的备选方案,目标是使项目所受到的总影响最小
2. 变更控制应该包括以下内容
□ 编制一份正式的项目变更报告,包括要达到的变更的工作范围、进度计划和成本
□ 构造一个包含成本、工作目标和进度计划的决策树,同时估计每种情况下,到达决策点成功的概率
□ 为内部和外部项目管理者提供几个备选方案,同时给出各自的成功概率
□ 利用管理的一致性,选择恰当的完工策略并实施,此时假设项目经理不会坚持完成一个不可能完成的任务
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