山东
李嘉诚愿给高薪酬。
早在2009年的时候，港媒统计了一份《香港十大打工皇帝》，其中五个来自李嘉诚家族的长和系，分别是霍建宁、周胡慕芳、陆法兰、黎启明、周伟淦，年薪均在3000万元以上，榜首的霍建宁的年薪更是高达1.24亿元。
配上“低税天堂”香港超低的个税制度，这些个打工皇帝个个到手数千万元乃至上亿，注意，这还是2009年。
上班族能拿到这么高的年薪，焉能不尽心尽力为李嘉诚家族工作?
这便是李嘉诚的经商哲学:善待老臣子。
李嘉诚曾自豪地讲，自1957年起，长江实业的高级管理人员从来没有一个人主动离职，目前在长和系内，中层以上的管理人员，效力公司30年以上的比比皆是，甚至像周千和、洪小莲等效力50年以上的“老臣子”都不在少数，这之中像周千和、周年茂等父子档也有许多。
凝聚公司人心、提高老臣子的忠诚度，正是李嘉诚的经商哲学。
李嘉诚对老臣子的优待不仅体现在薪酬待遇上，还体现在“人情世故”上。
李嘉诚愿给面子。
2012年霍启刚与郭晶晶大婚时，为了让李嘉诚能现身香港国际会展中心婚礼现场，霍家先后8次更改时间，才确定11月11日晚李嘉诚的到场时间。
最终李嘉诚父子到场短短十分钟便匆匆离开。
今天他来，主要还是因为跟霍启刚他爷爷的关系，其他人请不动他的。
虽说李嘉诚这般“日理万机”，但每逢手下老臣子们的喜事，李嘉诚一定全程出席、给足面子。
2011年7月，老臣子霍建宁嫁女，李嘉诚三父子盛装出席，全程陪同，还送上重礼，这令霍建宁伉俪十分感动;
2011年9月底，长和系旗下跨国电力公司“电能实业集团”的董事总经理曹棨森先生嫁女，身为老板的李嘉诚携长子李泽钜、儿媳王俪桥盛装出席，给足了面子。
经商哲学。
怎么善待一个人?
说来也简单，其实就两方面，一是物质上，二是人情上。
李嘉诚对老臣子的善待，无论是薪酬待遇上，还是人情世故、面子上，都做得十分到位，让属下感到既满意又感动。
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