北新泾监狱：党建聚心 细治入微丨走深走实在基层

走深走实在基层

“万丈高楼平地起”，开展主题教育，推动高质量发展，本源在基层，根基在一线。在“走深走实在基层”专题中，小轩与你将目光共同投向上海监狱系统的基层党委和支部、党员和干警，盘点和呈现主题教育第一手案例和最鲜活故事。

主题教育伊始，北新泾监狱党委就着手启动“探索构建党建引领基层治理创新模式”的课题调研，做强做细党小组建设，以精细化党建引领和促进监狱基层基础工作提质增效。

深入推进党小组建设 助力支部工作新发展

监狱党委在六监区党支部试点，探索优化党小组运转路径，打通党建引领党务业务队伍融合的“最后一百米”，并将成熟举措路径推广监狱各支部。

1

聚焦科学设置 切实解决“怎么建”问题

监区党支部将“因地制宜、因人制宜”作为党小组设置基本原则，坚持党建业务深度融合的建设思路。在组建标准上，科学设置党小组，确保党小组在人数上相对平衡，在年龄上新老结合，在能力特点上统筹协调。同时，各党小组以新收集训中心、严管惩戒中心、病犯管理中心为发起点，按照不同功能合理建立，引导党员民警在同一业务领域中各司其职，发挥1+1＞2的作用。

监区党支部选择政治坚定、业务过硬、党性过硬的骨干民警作为党小组长。一方面，党小组长带头落实支部工作，努力做小团队中的“主心骨”。另一方面，党小组长开展日常谈心谈话，及时将党员和民警的思想、工作情况上报支部，做好“贴心人”。

2

聚焦队伍发展 切实解决“怎么管”问题

监区用好党小组这一抓手，持续加强队伍建设和日常管理。后备力量培育中，党小组聚焦主责主业，安排骨干民警担任带教导师，按照“缺什么补什么”要求，对青年民警展开业务培训和实战演练。同时，以党小组作为监管改造实战团队，党小组长身体力行在难管罪犯改造攻坚和监区治理中挑起大梁，持续跟踪工作成效，在党小组中梳理选树“基层人”和“一线事”，努力发现并点亮每个同志的职业闪光点。

监区支部将考核要点梳理划分到每个党小组中。每周，党小组会作为考核发起点提出考核意见上报支部；每月，党小组总结工作亮点与不足；每季度，党小组结合实际工作情况推选评优人员，从而延伸了监区考核触角，加强了党小组自我完善功能。

3

聚焦基层治理 切实解决“怎么用”问题

坚持在服务监狱中心工作中推进党小组建设，重点工作、重大任务在哪里，党小组就在哪里。在新收集训工作中，罪犯流转速度快，犯情不易掌握，对应党小组统一民警思想，由骨干民警加强甄别难管理、难改造罪犯，全面摸清犯情动态底数，提前化解问题隐患。

在承接训导中，对应党小组组建一个党员骨干攻关团队，深入犯群仔细研判每个违纪罪犯个体情况，找准突破口，做实“一人一案一策”，进一步放大惩戒训导中心的矫治功能。党小组组长李望晨说：“有十分作为，才有十足地位。”

1、

2、

3、

审核：汤颖杰

编辑：杨旭科

供稿：北新泾监狱 刘宇骏

了解更多上海监狱“故事”