原标题:烧旺民主生活会“炉火”
当前,第一批主题教育已经接近尾声,一些地方和部门相继召开专题民主生活会。民主生活会是发扬党内民主、加强党内监督、依靠领导班子自身力量解决矛盾和问题的重要方式,有利于提高党组织的凝聚力、战斗力和号召力。要严格按照主题教育的安排部署,“真刀真枪”开好民主生活会,认真开展批评与自我批评,扎实抓好问题整改,确保党的纯洁性和先进性。
拿出刀刃向内的勇气,让查摆问题见筋见骨。众所周知,燃料质量影响炉火火势;查摆问题关系会议质量。问题找不准、找不全、找不深入、找不具体,民主生活会效果就会打折扣,甚至变形走样。从以往的一些情况看,有的找问题轻描淡写、遮遮掩掩、含糊其词,没有一针见血;有的新瓶装旧酒,年年查摆年年有,换个说法又出手,反复翻炒;有的看似找问题,实则表成绩,隐藏住短板,屏蔽掉负面。讳疾忌医只会导致病入膏肓。党员干部要拿出刀刃向内的勇气、刮骨疗毒的决心、壮士断腕的魄力,围绕调研发现的问题、推动发展遇到的问题、群众反映强烈的问题,把自己摆进去,把工作摆进去,把职责摆进去,找自己的茬、揭自己的短、亮自己的丑,让问题摆上桌面,为整改落实、推动工作打下坚实基础。
拿出向我开炮的诚意,让相互批评提神醒脑。炉火要烧旺,达到特定温度,铁块才能被锻打成形;批评与自我批评只有充满“辣味”,才能起到红脸出汗、排毒治病的功效。党员干部要拿出向我开炮的诚意,主动面对别人的“炮轰”,乐于接受别人的挑刺,听得进别人的逆耳之言,让批评与自我批评“辣”在脸上、“热”在心里。要坚持运用好“团结—批评—团结”的公式,讲党性不讲私情、讲真理不讲面子,出于公心、坚持公道,本着帮助同志进步的原则,客观公正评价,辩证指出问题,不搞贴标签、扣帽子、泄私愤。要当面锣、对面鼓,直呼其名、直言其事、直陈其过,切不可一团和气、避实就虚、阴阳怪气,也不可人前不说话、人后乱说话,以免影响班子团结,破坏干事创业的氛围。
拿出动真碰硬的劲头,让整改落实回音响亮。炉火常添薪才能烧得久,整改落实有回音才是真落实、真整改。倘若“会上激动、会后不动”,没有积极主动地推动问题解决,那么提出再好的举措也只是口头承诺、纸上整改,这样不仅会影响民主生活会的质量和效果,还会滋生形式主义等不良作风。要发扬最讲认真的精神,针对查摆问题拿出具体的整改举措,对那些能改的马上改,一时解决不了的,要盯住不放、持续整改,确保整改到位,防止久拖不决、整而不改。要坚持当下改和长久立相结合,抓好建章立制,固化整改整治成效。要定期开展回头看,复盘存在的问题和整改落实情况,确保件件有着落、事事有回音,真正把问题清单变成人民群众的“幸福账单”。
(谢光林,作者单位:贵阳市委组织部)
来源:中国组织人事报
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