在全面建设社会主义现代化国家新征程上,中国纺织行业以高质量的发展、历史性的成就,树立起“创新驱动的科技产业、文化引领的时尚产业、责任导向的绿色产业”的产业形象,行业涌现出一大批具有标杆意义的模范群体,他们在科技创新、时尚创意和绿色发展等方面引领、引导着中国纺织工业构建新发展格局,加快推进新旧动能转换,推动高质量发展。
为表彰先进,树立榜样,鼓励、培育创新人才,大力营造崇尚创新、学习模范、争当先进的浓厚氛围,中国纺织工业联合会决定授予马咏梅等20 位同志“2022中国纺织行业年度创新人物”荣誉称号。
8月27日,中国纺联五届二次理事扩大会暨五届三次常务理事扩大会在上海召开,会上举行了中国纺织行业年度创新人物表彰仪式。中国纺织工业联合会副会长徐迎新在表彰仪式上宣读了“2022中国纺织行业年度创新人物”名单,希望受到表彰的先进个人,珍惜荣誉、坚守初心,立足各自岗位做出新的更大贡献。
纺织行业高质量发展离不开这些创新脊梁,中流砥柱更显责任担当。本刊公众号特别推出2022中国纺织行业年度创新人物系列报道——创新者说,听这些肩负使命的创新者们发声,明心见性提振信心,在思想碰撞的火花中探寻创新答案。
“专注、坚守、改革、创新,这八个字,是大杨集团44 年来深耕服装产业始终秉承的工匠精神。”大杨集团有限责任公司党委书记、总经理胡冬梅表示:“从农村缝纫作坊到国际化大型服装企业,从加工贴牌订单到打造民族品牌,从实体销售到线上营销,创新精神对于大杨集团而言,是一以贯之的,融入到企业的血脉之中,成为企业可持续、高质量发展的核心驱动力,也是立足于市场的核心竞争力。”
沿着创新的脚步,大杨人始终因势利导、主动而为,在转型与调整中蹚出了一条独具特色的高质量发展之路。
逆势突围
创三年来最好经营业绩
“面对诸多挑战和压力,大杨集团逆势突围,业绩指标再创历史新高,实现年服装产销数量583 万件,同比增长35%,特别是单裁定制生产数量达到214 万件,比重占到37%,继续保持行业隐形冠军和核心地位;实现生产总值30.8 亿元,同比增长12%;销售收入同比增长28%,纳税总额同比增长17%,年人均工资福利同比增长18%。”胡冬梅介绍,2022 年大杨集团各项主要业绩指标均超出年初计划,不仅有量的显著增长,更有质的有效提升,创下疫情3 年来历史最好经营业绩,行业地位和市场影响力进一步巩固与提升。
为了提升核心竞争力和发展韧性,大杨在胡冬梅的带领下,开始了一系列的创新与调整。一是紧跟多元化、快时尚、个性化消费市场需求,主动出击,自主创新,产品研发、设计企划能力明显提升;二是从制造型定制向服务型定制转变,构建定制生产A-Z 完整闭环式服务链,“一站式”定制服务能力大幅提升;三是多品类柔性化生产能力大幅提升,在专线、小线基础上突出多品类、复合型生产能力,进一步增强交付能力和客户黏性;四是品质管控能力显著提升,一次产品合格率达到98%以上,捍卫“大杨缝制”金字招牌;五是供应链管控能力大幅提升,上下游协同作战能力明显增强;六是创新品牌营销推广渠道,创世精彩亮相上海进博会等展会,并通过创世会员品牌日、凯门定制节、凯门大电影、凯门新婚尚公益项目等形式多样的推广活动,各品牌知名度和影响力进一步提升;七是销售模式销售渠道求新求变,创世首次进驻西安赛格、大连万象、大连恒隆等国内高端商场;凯门定制大连东港形象店隆重开业,凯门职业装通过设立广州、深圳、上海等分公司加速拓展国内市场;电商抖音直播周播放量突破百万,风衣等产品登上抖音爆款榜前三名,永乐宫系列产品试水爆品破圈,大杨产品正一步步走进千家万户。
数智赋能
走“专精特新”之路
“随着国际形势和消费市场的急剧变化,中国制造正在加速向中国智造转型,大杨集团也在围绕国家战略,坚持以科技创新为引领,不断加大技术研发投入,以智能化和数字化运营为驱动,以满足客户需求和消费趋势转型为目标,大力开拓国内外服装销售新渠道、新市场,做出高质量的产品,走高质量发展之路。”面对企业发展,胡冬梅坚信,大杨可持续发展,必须要以创新为引领,坚持数智赋能,走“专精特新”之路。
胡冬梅介绍,围绕科技创新,大杨集团在四个方面持续发力,成效显著。一是持续完善优思达服装定制工业互联网平台,包括完成对创美信息系统的优化、迭代,成功对接日本GS 直贸业务等,平台已入选工业和信息化部“工业互联网平台创新领航应用案例”;二是成功引入凌迪3D 设计软件系统,推行契约锁合同电子印章和“薪福通”智能费控系统,启用国际版财务核算软件,企业数字化设计研发和数字化管理能力进一步提升;三是保持高新技术领域行业领先地位,拥有6 家高新技术企业,实用新型专利145 项、软件著作权86 项、注册商标101 个;四是标准化方面,参与国家标准、行业标准及企业标准6 项,数字化高端定制服装标准化试点项目不仅入选辽宁省标准化试点项目,还顺利通过“辽宁省标准化示范基地”中期验收,得到行业内外一致好评。
“当前,行业发展形势复杂多变,我们必须清醒地认识到,服装市场竞争愈加激烈,企业的国内国外两条腿走路还不均衡,设计研发能力距离国际一流还有一定差距,生产一线员工工作时间长、工作压力大等问题仍未根本解决。”胡冬梅深知,企业深挖内潜的不断创新的同时,更需要政策的倾斜和多方的协同。
身为全国工商联执委常委、辽宁省工商联副主席,辽宁省人大代表,胡冬梅建议:国家有关部门和行业协会要加大对企业企业品牌建设的支持,多层面、多渠道加大对民族品牌宣传力度;进一步为企业拓展国内市场提供信用保险服务;支持企业加强专业人才、复合型人才的引进和培育;支持企业拓展多元渠道,并提供相应的政策和融资优惠。
争创国际一流
打造全球最强服装定制平台
2023 年,是全面贯彻落实党的二十大精神开局之年,为实现企业百年发展,我们也制定了企业‘十四五’五年发展规划,坚持深耕服装产业不动摇,按照稳中求进、稳中有进的工作基调和国内国外双循环的发展战略,形成了以‘品牌大杨、定制大杨、数字大杨、质量大杨、文化大杨’为战略核心的‘五位一体’路线图和时间表,致力于实现做全球最强服装定制平台和打造一流服装品牌的战略目标。”面对未来发展,胡冬梅介绍,力争到2025 年,大杨集团国内国外市场比例各占50%,定制产品比例占到70%,高端产品比例占到80%。“2023 年,计划产值、营收利润和员工收入增长速度高于全省、全市平均值,力争年同比增长超过10%。”
胡冬梅介绍,在这个总体框架之下,品牌大杨,要持续加强产品研发能力,在品牌市场占有率、利润贡献率及销售规模、品牌价值等指标上实现创新突破;定制大杨,要满足市场终端消费者的需求变化,持续强化集智能制造、贸易、零售、系统开发于一体的优思达服装定制工业互联网平台,形成柔性化、定制化、精确化、快返化的定制体系;数字大杨,要坚持以业务系统管理平台开发和两大中心设计研发、自主创新为发力点,全方位提高集团各板块的信息化、智慧化、数字化水平;质量大杨,要围绕发展质量、管理质量、产品质量等多维度、全方位全面提升,重点加强自主创新能力、自主品牌建设能力,捍卫大杨缝制金字招牌;文化大杨,要继续讲好大杨故事、传播大杨声音,进一步提升企业文化软实力和品牌影响力。
追风赶月莫停留,平芜尽处是春山。为实现“百年企业、百年品牌”,大杨人正以创新创造的热忱与责任,领跑在中国式现代化新征程上。
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