北京
央广网哈尔滨11月27日消息 近年来，北大荒农业股份勤得利分公司持续营造全员思考、终身学习、不断进步的氛围，努力打造学习型财务人员队伍，不断提高财务专业水平。
勤得利分公司不断完善财务人员业务学习制度，定期组织财务人员进行专业知识学习，每月组织全体财务人员开展学习培训会议并召开工作例会，组织财务人员对政策法规、新的业务知识等内容进行学习，并总结上阶段工作，对下阶段工作进行布置。每年两次组织财务人员进行财务大拉练，加强交流，做到相互取长补短，充实业务知识。针对不同基层单位会计的不同工作项目，进行不同内容的培训。对日常工作中涉及到的问题、具体要求与大家进行共同探讨，学习相关法规、政策，掌握财务会计业务知识。培训实现了“线上线下相结合，内训外训相结合，理论实际相结合”，同时，这个分公司建立健全考评激励机制，对财务人员的综合素质进行等级评定，激发每一位财务人员学专业，提高自身工作能力。
下一步，勤得利分公司将学习培训常态化，不断提升财务管理水平，使每个财务人员都能做到开口能讲，提笔能写，具备独挡一面的工作能力，促进财务事业健康发展。（史文龙）
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