近日,浙江省人社局发布了2024年的养老金调整方案。浙江省作为我国的人口大省,其养老金调整方案一直备受关注。不仅如此,浙江省针对退休老人的补贴在全国范围内也是比较高的。接下来我们就一起看一下浙江省2024年的养老金调整方案,有哪些变化和看点?
在今年的养老金调整方案当中,很多地区都下调了定额调整的上涨额度。
但浙江省今年却上涨了,定额调整的金额由2023年的30元上涨到了31元。
虽说上涨的金额并不多,但是对于退休老人而言还是一个比较不错的消息。尤其是在当下,我国整体养老金涨幅下调,各地区下调定额调整额度的情况之下,浙江省的举动还是非常贴心的。
而在挂钩调整当中,浙江省今年依旧沿用了双挂钩调整,也就是与本人缴费年限以及与本人基本养老金水平相挂钩,与缴费年限相挂钩的部分依旧是分为两部分。
15年以下的部分缴费每满一年,每月增加1.1元;如果增加额度少于11元的,则补足到11元。如果是缴费年限在15年以上,15年到30年的部分,缴费年限每满1年,每月增加1.8元;30年以上的部分则是每满1年每月增加2.2元。
与缴费年限相挂钩的调整和去年相比有所下调,去年每个档次增加的额度分别是1.5元,2.5元以及3元。
而在与基本养老金水平相挂钩的部分,浙江省今年的调整额度为0.86%。
这个额度和去年相比还是有明显下调的。2023年浙江省与基本养老金水平相挂钩的调整幅度为1.25%。而今年则是下调了将近0.4%。由此可见,在调整方向上,浙江省并不是特别注重挂钩调整。
最后我们再来说一说倾斜调整,浙江省的倾斜调整主要针对的是高龄老人以及企业退休军转干部。尤其值得一提的是浙江省针对高龄老人倾斜的年龄门槛是65周岁,这一年龄门槛在全国范围内来看都是比较低的,大多数地区基本上都在70周岁。而浙江省将年龄门槛定在65周岁,这意味着惠及到的老人将会更多,也体现出了浙江省对老人的重视。
具体的补贴标准为65~70周岁的女性退休人员,每人每月加发12.5元;70周岁以上不满80周岁的退休人员,每人每月加发25元;80周岁以上的退休人员每人每月加发50元。
在倾斜调整上,和2023年相比,浙江省今年的调整方案基本上维持不变,除了对65周岁女性的加发金额有所下调之外,其余没有太大改变。而对于企业退休军转干部的倾斜调整则和其他地区一样,如果不足当地平均水平,则补足到当地平均养老金水平。
纵观今年的养老金调整方案,我们会发现浙江省在定额调整上有所上调。倾斜调整上基本保持不变,只在挂钩调整上进行了小幅度的下调。这也体现出浙江省在此次的养老金调整中,更注重公平性、普惠性,更倾向于高龄老人。这对于大多数的退休人员来说,无疑是个好消息。
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