电视剧《小夫妻》中,周全被之前的工作辞掉,作为家中的主要经济来源,一下子就慌了,恰好妻子文章爆红,打算做工作室创业,夫妻在家庭中所扮演的角色发生了转变,他们的儿子正处于幼升小阶段,这个时候真的需要一个人全职在家带娃吗?
相信很多双职工家庭都没有想过这个问题,毕竟孩子上幼儿园或者幼小衔接班,只要有人可以帮忙接送,其他都不是问题,为什么非要全职呢?
但每个家庭的处境不一样,周全家一直都属于经济条件比较好的,房子也够大,也不会去节衣缩食,甚至在请保姆的时候,也不是花不起2万的月薪,这说明他们家底不差,不缺钱,所以失业带来的危机并没有太大。
但是突然没有工作,人还是会慌的,毕竟有自己的专长,没有收入也会影响家庭生活,所以周全是着急找工作的,好不容易找到还算适合的,又因为高薪保姆没照顾好孩子,孩子急性喉炎差点出意外,所以交给保姆照顾不放心。
比较罕见的是,周全的岳母也希望周全可以暂时不工作,在家全职照顾孩子,这倒是很少见的,她大概是觉得女儿好不容易有了事业,需要全方位支持,再加上自己照顾孩子心有余力不足,周全是最好的人选,也看得出来这个家庭对孩子的重视。
车莉写公众号之前是为了打发时间,现在是工作,是必须把事情做好,性质发生了变化,同时她需要雇人,需要去承担创业的费用,这并不代表她一定会多成功,但也看到了成功的希望,从全职妈妈的身份中,她没有抱怨,反而还是很享受在家带娃的生活,这也是一种价值观。
在周全决定放弃入职时,说希望可以和妻子签订一份协议,需要这样的仪式感,希望他这个决定是被尊重的,是被家庭需要而去做的,这种做法真的不矫情,因为全职之后一定会遇到各种问题,先礼后兵,大家都清楚为什么这样做,也都愿意共同承担结果,这是很重要的。
我觉得周全和车莉的做法值得借鉴,不管谁全职在家带娃,都应该有一种契约精神和仪式感,不能因为收入高低而去判断对家庭的价值,要尊重彼此的付出,钱给谁管理都不重要,而是要去管理好。
高质量带娃一定会有不一样的结果,我们可能也会发现,身边很多学历能力都不低的人,在某个时间段选择了去全职带娃,也会觉得可惜,但我们去看结果,只要夫妻认可彼此的付出,这种分工最终结果是好的。
随着社会的发展,很多传统思维和评价标准需要被打破了,全职爸爸并不是吃软饭的,全职妈妈也不需要觉得自己没有价值感,夫妻分工不同,但都是家庭不可或缺的一份子,
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