日前,张某等十几名工友顶着烈日炎炎来到武汉市青山区人民法院申请执行,希望法官能帮助他们讨回劳务费。
这是一批劳务合同纠纷案件,前期经过调解,张某等19人与某建筑劳务公司及施工负责人徐某达成分期付款的调解协议。谁知到了约定的时间,张某等人却没能顺利拿到劳务费。
“这些劳务费多数是几千元,最大的一笔有两万多元,单个案件标的金额虽然不大,但关系到十几名工人的切身利益,必须尽快妥善处置。”立案审查后,执行干警立即制定执行方案,向某建筑劳务公司及徐某发出执行通知,责令其向法院申报财产。
“速执解困,三日结清工薪款”
收到执行通知后,某建筑劳务公司指派王经理来到法院接受调查。王经理表示,这批劳务费应该由徐某承担,但徐某现在置之不理。执行干警随即向王经理释法明理:“生效法律文书确定的义务须尽快履行,否则将产生迟延履行利息,加重企业负担,且强制措施记录也将计入企业征信档案,对企业的商誉信用产生负面影响,不利于企业的良性循环和长期发展,只有尽快自动履行才能将影响降到最低。在履行后,应由徐某承担的部分可依法向其追偿。”听完执行干警站在企业角度进行的一番分析,王经理表示将配合法院工作。
7月24日,经过对账汇总,执行干警和王经理确认了这批案件的应履行总金额,并形成汇总表格,由其回公司办理转款手续。当天下午,全部金额汇入法院账户,19位工友共计17.8万余元的劳务费有了着落,此时距离执行立案仅3天时间。
“远程领款,工友点赞法院服务”
了解到目前19名工友全部在外地务工,为了让其尽快领取到案款、节省时间和经济成本,执行干警电话告知工友们领取案款所需的材料及邮寄地址。工友们远程领到了工资,对执行干警连声感谢。
同时,为努力将司法活动对企业生产经营产生的不利影响降至最低,青山区法院将结案文书送达给案件双方,及时消除被执行人信息公开对其生产经营造成的影响,帮助企业修复社会信用。
在这起案件的执行中,青山区法院不仅切实保障了申请执行人的胜诉权益,也充分考虑到被执行人的现实处境,站在企业的角度分析利害关系,提出建议对策,帮助企业实现信用修复,为优化营商环境作出切实努力,实现了双赢的良好效果。(谢敏)
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