桐城市：推深做实“新时代六尺巷工作法” 构建基层治理新格局

近年来，桐城市大力弘扬“六尺巷”所蕴含的包容、礼让、谦和等文化精髓，推深做实“新时代六尺巷工作法”，及时妥善化解各类矛盾纠纷，全力构建共建共治共享基层社会治理新格局，提升城市基层治理效能。

突出党建引领，完善治理体系。构建“三级书记一起抓”的基层治理责任体系，聚焦群众关注的重点难点问题，全面实施“书记领办项目”。2023年，共领办基层治理类“书记项目”1071个，解决各类问题1853个。开展组织联建、党员联管、资源联享、服务联抓、治理联动“五联”活动，以基层党组织为“轴心”，汇聚多方力量，共同组建区域化“党建联盟”。

突出宣传引导，营造善治氛围。创作以六尺巷为题材的歌曲、黄梅戏、影视剧等文艺作品，在公共场所建设六尺巷文化墙600余面，开展六尺巷典故系列“微宣讲”2300余场次，进一步规范村规民约、居民公约，规范群众行为。推行治理积分制，设立“积分超市”，引导群众以善行换积分、以积分“得实惠”。持续开展道德模范、身边好人和文明家庭、“好婆媳”等评选活动，先后涌现出“中国好人”10人、“安徽好人”27名、各级道德模范124名，2024年推选安庆市级“最美家庭”5户、“五好家庭”5户、“最美婆媳”2人，社会文明程度不断提升。

突出群众力量，筑牢治理根基。持续推动市镇两级综治中心规范化建设，建成1个市级社会矛盾纠纷调处化解中心和15个镇级分中心，在镇、村和纠纷多发的市直单位设立“六尺巷调解室”300余处。壮大专业调解队伍，将村(社区)“两委”成员、网格员、乡贤、致富能人等充实到人民调解组织中，发挥人熟地熟情况熟的优势，当好“和事佬”。建立100余人组成的调解专家库，培树一批金牌调解员、调解能手，较好地将99%的矛盾纠纷化解在基层、吸附在县域，2023年全市受理民事案件7783件、调解率达50.65%。

突出共治共享，提升治理效能。成立由党员干部、“两代表一委员”“五老”人员、群众代表、法律明白人等组成的“群众说事会”，汇聚民意、凝聚民智。建立“社区—网格—小区—楼栋—单元”五级网格管理服务体系，抓实网格管事，精准划分116个网格，每个网格配备1名专职网格员，设立网格巡查点539个，将公安、城管、住建等23个部门纳入“大联勤”，运用“文都e家”社会治理平台，采集人口信息数据24万余条，普查城市部件24772件，接入公安、城管视频设备1309个，累计上报城市治理事项40万余条，办结率达99.5%。(高雅)