近日,丽江古城管理有限责任公司为全面提升干部职工在景区管理、志愿服务、消防安全及应急救护处置等多方面的岗位技能和职业素养,举办了一系列职工劳动技能竞赛。此次活动采用“培训+竞赛”的模式,旨在通过竞赛促进学习、教学和改革,加速公司新时代文旅产业工人队伍的建设改革进程。
应急救护处置技能竞赛。9月27日,公司特别邀请了云南众安红十字会应急救护培训工作站,为职工们开展了应急救护知识与技能培训,并紧接着举行了一场应急救护处置技能竞赛。竞赛分为笔试和实操两部分:笔试测试了参赛者对基础知识的掌握;实操则模拟了伤员救治场景,要求参赛者完成心肺复苏、AED使用及海姆立克急救等技能操作。通过这次竞赛,职工们不仅加深了对应急救护的理解,也显著提升了现场救护处置能力。
志愿服务技能竞赛。9月29日,公司聚焦提升志愿服务能力,举办了志愿服务技能竞赛。竞赛同样包含笔试和场景模拟环节:笔试考核了志愿服务的基本常识;场景模拟则要求参赛者根据随机抽取的题目,在规定时间内为“游客”提供指引和帮助,或解决紧急问题。通过这一竞赛,丽江古城志愿服务队伍的专业素养和服务能力得到了增强,干部职工对志愿服务的认识与参与度也有所提升。
消防技能竞赛。10月9日,公司在狮子山景区举行了消防技能竞赛,分为个人项目和团体项目。个人项目包括使用消防灭火器和两盘水带连接操作;团体项目则是双人消防栓出水操作。来自古城消防救援站的评委根据参赛者的操作规范、判断风向站位及用时等方面进行了综合评分。这场竞赛不仅检验了职工的消防安全意识和应急处置能力,也帮助他们更好地掌握了基础消防安全技能。
此次技能竞赛活动收获满满,共有110人次参与,最终40余人获奖。参赛选手们展现了自信、专业的风采,同时也增强了团队凝聚力。他们纷纷表示,将不断提升工作能力,为丽江古城的高质量发展贡献自己的力量。此次活动成功打造了一支有理想、守信念、懂技术、会创新、敢担当、讲奉献的公司文旅产业工人队伍。
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