无论是初入职场的新人,还是寻求突破的职业老手,在这个瞬息万变的职场舞台上,每一步都至关重要。要让工作成为你成长的阶梯而非负担,我们除了保持积极的心态外,还要找到适合自己的发展路径。
本期书单向您推荐5本职场必备指南,希望能陪伴您走过事业发展的每一个重要阶段,让您在繁忙的工作中轻松应对各种挑战,助您实现从普通到卓越的跨越。
在这本书中,你会发现进行自我培训所需的思维模式、综合技能和工具箱,你可以运用它们应对一些最常见的职业挑战,包括:抗压力不足,面对挫折无所适从;忙忙碌碌,无法妥善支配时间,工作和生活不能兼顾;对成功缺乏信心;孤立无援,无法维护职业生涯中所需的关系;缺乏探索未来可能性的动力;失去激动人心的目标。这本实用的图书充满了行动理念和极具操作性的工具,可以帮助你摆脱困境,增强你对职业生涯的信心和控制力。
如今,职业道路变得越来越曲折,在不同职位、行业、地点甚至职业生涯之间频繁且灵活地转换逐渐成为新的常态。曲折的职业道路会令人感到压力重重甚至不堪重负,但如果你知道如何充分利用这份压力,它就会给你带来机遇,实现职业目标。为此,我们需要思考一些重要问题:我擅长做什么?我坚持什么信念?哪些东西能激励或推动我?未来我要到哪里去?书中提供了大量关于工作形态变化的深刻见解,帮助你实现个人成长的练习;还有成功人士的建议,可以帮助你打造更加快乐和成功的职业生涯。
本书将告诉你,无论是普通员工,还是领导者,都可以不费力地影响办公氛围,将快乐带给周围人。作为员工,你可以:在工作中发现乐趣,享受快乐与成功;向上管理,做企业和团队的快乐大使。作为管理者,你可以:以身作则,做一个快乐的领导;构建一套完整的机制,鼓励员工快乐工作这并非白费力气。多个研究证明,快乐的人工作效率更高,也更容易获得成功。快乐可以与工作共存,“玩家”也可以同时是“赢家”。你,准备好快乐了吗?
拥有百万粉丝的“95后”英国女博主格蕾斯通过经营社交媒体赚取到第一桶金,同样在社交媒体的帮助下,她在30岁之前就拥有了两家成功的企业。但疫情的突然降临让她有了时间反思,原来真正的成功不在于追随社交热点,而在于定义自己的热点。本书分为两部分,第一部分聚焦于提升工作效率的方法,通过“生产力原则”“深度工作原则”和“享受工作原则”,为女性重新定义“职场成功”。第二部分则聚焦于生活,重新定义“生产力”,将照顾自己纳入生产力范畴。格蕾斯倡导女性不必“拥有一切”,而应合理分配时间,平衡工作和生活,注意休息,并保证身心健康。
现在的生活也许让我们满意,工作能让我们实现抱负;薪水也能让我们很满意;同事之间可以分享关于未来的畅想;公司也正在向好发展。但是,重塑自我会带来更多收获。我们的综合才能,比如:天赋、能力、经历、洞察力和远见卓识都是独一无二的。如果我们认识到自己的独特才能,新生活的道路就会变得清晰。本书是博恩•崔西的经典之作,作者在书中与读者分享了能够创造美好未来、减少压力、获得成功的新的生活方式,这些方法简单易操作,具有一定的实践参考价值。
资料: 上海普陀文旅
编辑:尉澜
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