潍坊市再添2个齐鲁技能大师特色工作站

近日，山东省人力资源和社会保障厅公布了2024年度齐鲁技能大师特色工作站名单和山东省技术技能大师名单，潍坊市潍柴技师学院等2个单位入选齐鲁技能大师特色工作站，梅卫霞等12人获评“山东省技术技能大师”。截至目前，潍坊累计获评齐鲁技能大师特色工作站14个、山东省技术技能大师17人，数量均居全省前列。

近年来，潍坊不断壮大高技能人才队伍，按照“深度挖据、系统培育、精准打造”的“三级梯队建设“思路，以加强高技能人才队伍体系建设为主线，建立完善潍坊市基础人才充足、梯队层次分明、竞争优势突出、后继发展有力的高能人才队伍，为潍坊社会发展提供人才支撑。

齐鲁技能大师特色工作站主要依托在技能含量较高的行业、大中型企业和职业院校中工作的高技能人才以及部分掌握传统技能、民间绝技和非物质文化遗产的技能大师进行建设。主要功能是发挥高技能领军人才在带徒传技、技能攻关、技艺传承、技能推广等方面的重要作用，在各行业生产企业与科研院所、职业院校之间、上下游产业之间建立有效运行的产学研合作创新研发机制，实现技能大师工作站成员单位的共同发展。“十四五”期间，全省每年遴选建设20个左右齐鲁技能大师特色工作站。

山东省技术技能大师指在山东省行政区域内各类院校、科研院所和行业企业中，在教育教学、科学研究、生产经营等一线工作，具有高水平专业技术能力和高超技能技艺水平，并具有较强创新创造能力和社会影响力，经选拔认定的优秀复合型技术技能人才。根据《山东省技术技能大师选拔认定管理办法（试行）》规定，山东省技术技能大师每两年选拔一次，享受一次性津贴2万元。可申领“山东惠才卡”享受高层次人才绿色通道服务；可参加省人力资源社会保障厅组织的技能人才考察、咨询、研修培训等活动。

省级以上高技能人才荣誉的获得和高级能人才平台项目的建设，进一步彰显了高技能人才队伍在经济社会发展中的重要作用和地位，有利于引导和激励广大劳动者立足岗位、钻研技术、锤炼技能、干事创业、争先创优，推动全市技能人才队伍建设高质量发展，为“更好潍坊”建设贡献人社力量。