上海
东方网记者王珂然报道：2024中国人力资本发展大会于10月23日在上海市徐汇西岸艺术中心举办。
大会以“智能协同人才与AI的共生”为主题，邀请20余位企业高管、行业领袖、人力资源专家、AI技术先驱等，聚焦AI时代人力资本的战略升级，通过主题演讲与圆桌对谈的形式，深入探讨了AI对人力资本的深刻影响，以及如何在未来的智能化社会中实现人才与AI的共赢发展。
大会现场还举行了HR+AI智慧人才港建设启动仪式。据介绍，HR+AI智慧人才港，汇集了国内HR及人工智能产业链长企业，在上海徐汇构建面向未来的智慧人才发展策源地。“智慧人才港”将打造HR+AI大模型，为人力资源服务注入智能DNA，以“智”提“质”，推动人力资源行业数字化转型，协同企业实现高效管理与可持续发展。
此次大会举办的同时，隔壁场馆高层次人才交流会也在如火如荼地进行着。高层次人才求职有什么特别之处？大会上也给出了答案。他们拥有丰富的专业知识和实践经验，具有较强的创新能力和科研能力；他们关注前沿科技和学术动态，通常具备国际视野和语言沟通优势，能够更好地适应全球化的市场环境，更好地推动技术进步或业务创新。
基于这些，他们在求职中愿意选择的岗位会有一定稀缺性，甚至需要企业定制化设计。而从企业角度来说，不同行业的企业对于高层次人才的要求也是不尽相同，但又都赋予了较高期待。
上海作为全球重要的经济和金融中心，承担着推动产业升级和人才引领的重任。中智股份表示作为在沪央企，理应积极发挥“国家队”的使命担当，依托本次大会，为优秀硕博人才和优质用人企业搭建一个高效、精准的对接平台，助力高层次人才精准匹配，推动人才区域合理布局，支持产业链与人才链深度融合。
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