山东
【平湖一柱第2604期 延退专题】
2024年10月1日后，养老金并轨，此后退休人员，按照新办法执行。
在山东，这个新办法就是2015年7月省人社厅、财政厅联合下发的《山东省机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法》（鲁人社发〔2015〕46号）文件，其中规定：
2014年10月1日~2024年9月30日为过渡期，10年过渡期内退休人员实行“老办法+一次性退休补贴”。
一次性补贴标准是=本人退休时的月基本工资×提高的计发比例×180个月。
一般来说，一名教师教龄在35年以上，副高职称，退休时月基本工资（岗位3+薪级）约是6348元，计发比例以10%计算，是634.8元，然后再乘以180个月，约是114264元。
若是中级职称，约是5416，计发比例以10%计算，是541.6元，然后再乘以180个月，约是97488元。
也就是2024年9月30日以前退休的教师，每人能够领取约10万元左右的一次性补贴，2024年10月1日后退休的教师采取新办法计算，这个补贴就没有了。
有教师说，新办法以后退休教师月领取养老金是否比老办法退休教师少呢？
答案一定是否定的。（鲁人社发〔2015〕46号）文件中，列出了养老金新、老办法的计算公式，有兴趣的老师，可以尝试计算。
平湖一柱第一数学计算能力较差，第二手头也没有较为全面的相关数据，所以具体发放的差异无法计算比较，但有一点可以肯定的是：
2024年10月1日以后退休教师月领取养老金标准一定会比此前退休的教师高，这是社会发展的大趋势、经济发展的必然结果——让人们生活水平逐渐提高、生活更加幸福，更是国家发展的终极目的。所以，退休越晚，养老金领取会越多，这是毋庸置疑的事，否则，如果越改养老金越少、不能保障退休人员生活幸福的话，国家就不需要搞这个养老金改革了。
至于提高多少？每个地区、每个人情况可能不同，具体数字会有差异，但是同一地区，教龄、职称相近的教师，2024年退休后领取的养老金月标准一定会比此前退休教师高500~1000元左右，这个数字怎么来呢？
试想，2024年9月30日以前退休教师为什么要发180个月的一次性补贴，那是因为按老办法计算，这些老师的月养老金标准比新标准低啊，为了不让这些“前退休教师”吃太大的亏，所以经过反复测算、比较，必须给他们发一次性补贴，才能实现基本均衡。
此后退休教师，不仅按新办法计算出来的标准高了，更有此后晋职称，涨工资，缴费会更多了，退休时养老金自然会比“前退休教师”多。能多多少呢？就以180个月为参考，每月至少应该比“一次性补”贴除以180个月的平均额要多，相近情况教师，底线也会在500元以上。
当然，这只是最低标准，教龄越长、职称越高、退休越晚，实际领到手的会更多，每月多千元左右应该是是常态。总之，2024年10月以后，无论是“中人”还是“新人”，退休后领到的退休金一定会越来越多，是板上钉钉的事……
对此，您怎么看？欢迎留言！
特别声明：以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
