8000万公职人员花掉40%税收，财政日益缩水，公务员还是铁饭碗吗

“铁饭碗”还铁吗？地产业结冰，国家财政大缩水，8000万公务员该怎么养？一年花掉40%税收的公职人员，未来待遇将有何种调整？高福利或成过往云烟，暗箱操作将被扼杀于摇篮，国家财政危机之下，这碗“官饭”还有那么好吃吗？点赞收藏，我们一起看看面对这笔大支出，国家将如何调整8000万人的账户余额。

还在挤破头考公务员？“铁饭碗”可没那么香了。在我国，能够吃上“官家饭”，那你这辈子基本是奋斗到头了。公职人员凭借着，工作稳定，薪资福利待遇高，成为了大众口中的“铁饭碗”。特别是在如今就业压力不断上升的时期，考公务员，成为了许多对于职业未来还没有规划的大学生的第一选择。在无数个废寝忘食的夜晚，千万位考公人员，为了今后衣食无忧的躺平生活，在努力奋斗着。

现如今，在我国已经有了8000万名公职人员，而国家每年要花费整整40%的税收在这些公职人员身上。过去的公务员，虽然工资看起来不高，也就是正常水平，甚至还没有一些基层的务工人员薪资高。可依旧被无数国人争相抢夺，背后原因就在薪资以外的各种福利待遇上。各种补贴，年终奖金等等，综合下来，一位普通的公务员，一年也能拥有十几二十万的收入。这一对比下，“铁饭碗”的香就体现出来了。

但是公务员是靠政府养的，待遇的高低，跟政府的财政收入有着直接关系。而过去靠着卖土地，各个地方政府都变成了一夜暴富的“土豪”，那叫一个财大气粗。但随着房地产业进入了冰河期，土地卖不动了，这收入也就大打折扣。国家没钱了，本就高达40%的人力支出就得再上一个台阶。可整个国家之大，用钱的地方多了去了，要是都花在了工资上面，其他领域的建设发展那还搞不搞了？因此，公务员的待遇，必将会迎来新的调整，这“铁饭碗”或许就没那么好吃了。

根据业内人士的分析，改革的第一步就是砍掉公务员除正常薪资外的各种福利待遇。上述讲到了，公务员真正高收入的地方，就是在这个补贴奖金上。而这些领域的资金，与当地政府的财收是直接挂钩的，这下国家没钱了，这些额外的奖金补贴自然也会减少许多。除了减少公务员这些正规的额外收入外，一些“不正规”的灰暗收入，也会成为削弱的对象。其实我国一直以来对于官员的腐败问题都是零容忍的态度，但是人性是不可控的，哪怕手段再强烈，法律再严明，总有一些被利益冲昏头的人，会去暗箱操作，获取非法利益。而这种贪腐现象，对于整个公职体系影响是十分恶劣的，不仅会成为反面教材，影响更多人，而且其贪腐的资金，也会为本就紧张的财政，造成更大的问题。所以，贪腐行为，依旧会作为重点国家的重点打击对象，还我国官场一个朗朗乾坤。

一碗水端平，不能再搞特殊了。我国地域辽阔，各地区之间的发展水平也有着巨大的差异。而在地方经济水平的影响下，各地区公职人员的收入，也存在的巨大的差异。就拿北上广深等地的公务员，与相对发展较慢的中西部地区来比较，前者的薪资会高出后者一大截。这种现象，虽然与当地发展有着巨大的关系，但是同为公职人员，大家的地位都是平等的，而且一些相比偏远地区的工作人员，所处的工作环境，还要远远的差于发达地区。在工作事务上，所面临的困难也会更多，但是收入却远不如他人。这样的现象，背离了公正、平等的社会价值观，是需要改变的。

而且如今国家财政又面临难题，为了在不提高财政负担的情况下，调整各区域之前公务员薪资待遇的平衡。只能通过财政转移的方式，将发达地区的资金转移到相对落后的地区，进行一个平衡的调整。在此情况下，那些发达地区的公职人员可能得难过上几天了，因为他们的薪资待遇，很可能会迎来进一步的下降。而偏远地区的公职人员，则会有一定的上升。

不能让“铁饭碗”成为所有年轻人的追求。一个国家的发展，需要的不仅仅是公职人员，大到国家领导，小到路边的清洁工，每一个岗位都无比重要，缺一不可，大家各自履行好自己的职责，国家才能稳步的向前发展。因此，公务员绝不能成为新一代年轻人最大的追求，而薪资待遇就成为了控制的关键点。制定合理的薪资，不能让公务员的收入过高，不仅能够降低国家在此方面的财政支出。还能阻止许多因为渴望公务员收入高、工作稳定而一味的加入其中的年轻人才。毕竟国家的发展靠着不仅仅是公务员，科技、教育、农业等等，都是国家发展离不开的领域。倘若年轻一代的人才都被吸引到了体制中，那么对于国家整体的发展而言，其实是一种阻碍。

当然，也不能太低，那样的话，没人去做公职人员，那整个国家就运行不下去了。所以，将公务员的薪资调整到一个中间段的正常水准，是最有利于年轻人合理选择，以及国家发展的一个举措。

国家遭遇困境，身为公民最应该做的就是遵纪守法，纳好自己的每一笔税，不给国家造成麻烦。而这碗“官家饭”到底还能不能吃，回答当然是肯定的，只不过相较于之前，在福利待遇上必然会有所调整。具体的变化，还要看各个不同地区之间的举措。大家觉得未来还有必要去考公务员吗？还愿意吃“铁饭碗”吗？欢迎在评论区留言讨论。