史明讲师：企业管理讲师

曾任世界500强企业、全球最大的保险公司招聘培训经理

曾任全球电动车行业NO1、国内500强企业人资行政部部长

曾任东汇集团西南片区 人力资源经理

曾赴日本早稻田大学留学，并于京瓷旗下京石株式会社学习实践

中国管理科学学会 高级人力资源法务师

讲师宝注册讲师

【个人简介】

史明老师拥有世界500强企业管理工作经历，结合在国内外不同行业（金融、快销品、生产）及不同性质类型的企业（日资、中德合资、国内上市公司）中负责人力资源管理工作的经验，对管理体系的建设和管理团队的打造有着全面深入且独到的理解。特别在中基层管理团队建设方面，史明老师曾与余世维老师旗下学院合作，致力推广“高执行力团队”打造项目。在不同行业的企业中成功复制推广，通用性极强，并良性运转至今。

史明老师在职期间，具有100余场集团中基层管理人员能力提升培训授课经验，结合自己在人力资源心理学领域知识体系，研发了管理与心理学相结合的《MTP——高效“人性”化管理》系列课程，在职期间培养的中基层管理干部超过120人，课程满意度90%以上。

史明老师任职期间，担任集团一级培训讲师，负责集团内部讲师的培养工作。研发TTT培训相关课件15门，共培养集团内部讲师团队100余人，课程培训满意度高达98%以上。

史明老师曾以咨询管理顾问的身份为重庆多家机构提供咨询服务，其中包括天府可乐集团、兄弟装饰集团、马上消费金融、贝育教育集团等，咨询内容均圆满交付，得到了客户的一致认可。

核心项目内容：

史明老师的《MTP-高效“人性”化管理》曾给多家公司进行咨询化辅导，项目深度调研企业目前所存在的问题，提出解决方案，并结合中基层管理人员培训，成功培训企业管理干部上百名，项目成功交付，获得企业一致好评，返聘率超过80%。

建立了广东公司内部晋升发展体系，**管理体系将人才晋升与培训、绩效、薪资紧密结合，明确了人才发展的通路和发展地图，在职期间培养中基层管理干部34人。

在多家公司推行的《MTP——高效“人性”化管理》课程自开展以来，已培养超过100名中基层管理干部，课程结合社会心理学，人力资源心理学，现代实践派管理学，经过不断的实践和反复的总结，实现了理论与实践相结合，心理学与管理学相融合的特点。史明老师认为“管理关系是社会当中重要的人际关系之一，只有掌握好人性的心理需求，才能有效的做好管理工作”。