湖北师范大学就业好不好？举办就业双选会！超200人现场入职！

日前，教育部发布数据显示，2025届全国普通高校毕业生规模预计达1222万人。高校毕业生的连年增加，不仅意味着我国正在迈向教育大国，也让毕业生就业问题日益凸显。

在这一背景下，教育部印发了《关于做好2025届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》，要求“高校开发更多有利于发挥学有所长的就业岗位”。湖北师范大学积极响应号召，于近日举办了2025届毕业生冬季综合类招聘会，助力毕业生高质量就业。

据了解，湖北师范大学此次招聘会共吸引了来自全国各地的100余家企业代表参会，为毕业生提供了1070余个就业岗位，招聘人数达2225人。而参考参与本次招聘的毕业生数量3000余人来看，相当于每1.3人对应一个招聘岗位，就业压力和竞争力大大减少。也正是因此，在招聘会现场就已经有超过200个湖北师大毕业生与用人单位达成了初步就业意向。

此外，从本次参会单位的性质来看，涵盖了师范类、科技类、制造类、贸易类等多个领域，其中不仅有仙桃市就业管理局、黄石市西塞山区人社局组织众多优质企业积极参与，还有部分地方教育局带编招聘，为毕业生提供了多元化、高质量的就业选择。

该校学生反馈道，“这次招聘单位有不少学校，像云梦一中、仙桃一中、孝感高级中学都很有吸引力，尤其是带事业编的岗位，真的让人心动不已，感觉为自己的职业规划提供了很好的方向。”

值得注意的是，湖北师范大学作为省属师范类特色院校，能够通过学校平台，为学生提供师范类岗位甚至教育局带编招聘，不仅是该校积极履行“开发更多有利于发挥学有所长的就业岗位”这一政策的最好印证，也是因为用人市场充分认可湖北师范大学的人才培养质量的表现。

当然，若是大家因事不能来到招聘会现场，湖北师范大学还特别为该校毕业生搭建了直播间，从而打破时空限制，为企业和毕业生之间提供了互动交流的平台，也方便毕业生在线上了解招聘会信息，进一步提升了就业服务的覆盖面与便捷性。

近年来，整体就业环境呈现出“供过于求”的态势，这一状况在秋招期间显得尤为突出。而湖北师范大学通过举办招聘会，为学生开拓更多对口就业岗位，不断提高学生的就业竞争力，学生的未来发展前景自然十分广阔！