浙江
一上海的网友发帖称自己40岁了，上有老下有小，自从被互联网公司裁员后，一个月的时间投简历18次，在找工作的平台上沟通了1697次，一个有意向的面试都没有，设计师的工作估计就到头了，想想能干啥呢，上有老下有小，即使一身武艺也没人要……
40岁中年人职场真的是很悲催，各大平台都投了简历，已读不回，要么标注不合适，薪资已经一降再降，要求也已经没有底线，但还是完全没有机会，年过四十，在职场就真的没有机会了吗，还能找到什么样的工作呢。
下面是这位网友跟招聘平台HR的沟通记录，即使沟通了1697次，还是没有一个能够让他去面试的机会。
看这位网友，他的专业设计是UI设计，UI设计是软件界面设计，对软件的人机交互、操作逻辑、界面美观的整体设计。
界面设计一般都在互联网企业，比如社交APP，UI设计主要偏重于手机和互联网界面图标设计，现在都是智能手机和各种APP，按道理这种这个设计专业应该还是比较吃香的，比如说百度和腾讯、字节跳动这些大厂，为什么会找不到工作，是市场饱和了吗，还是应届毕业生太多？
平面设计就不一样了，平面设计就是设计好了再打印出来，一般都是传统企业和广告公司。
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如此有技术含量技术的专业都失业，这让我们底层的灵活就业人员咋办，只能做“铁人三项”和“吉祥三保”吗？
不过，比较尴尬的就是这个年龄，40岁这个年龄，很多大厂肯定都已经不会招聘了，估计也是被淘汰出来的，不过在大厂的时候薪资待遇应该比较好，如果之前能够居安思危，开源节流，也可以存下一笔不小的钱。但在上海这样的大都市生活成本也不低，如果又买房子的话，估计也没有什么结余。
最稳的看来还是编制，像网友这种互联网的专业，如果在毕业的时候去了像电信、移动、联通这些单位，有个编制就可以安稳一辈子，但是待遇会比大厂要差一点，但是在中年失业后再找工作确实真的很难。
这就是在毕业的时候一定要衡量好，如果进了私企，你一定要做好中年失业的准备，如果进了三大运营商那就不一样了，因为三大运营商都是国有企业，如果是A类员工，那都是有编制的，如果是B类员工也是正式员工，也有一定的保障。
私企还是铁饭碗，您怎么看？
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