这也值得炫耀吗？浙江理工毕业，入职市邮政局，家长到处夸耀

在我们生活的这个社区里，邻居家的孩子做出了一个令人瞩目的职业选择。他竟然选择去邮电局上班，这一决定引发了邻里间的诸多关注和讨论。

这位邻居家的孩子，去年刚从浙江理工大学的数学专业毕业。要知道，数学专业向来以其严谨的逻辑思维和高深的理论知识著称。在毕业之际，他面临着众多的职业抉择。然而，他却坚定地不愿意考县级以下的公务员。或许是他认为县级以下的工作环境和发展空间无法满足他的职业期望。

之后，他积极备战国考，投入了大量的时间和精力，期望能在更广阔的平台上施展自己的才华。可惜的是，尽管他全力以赴，最终还是没能在国考中上岸。

但他并未因此而气馁，及时调整了自己的职业规划，报考了市邮电局。令人惊喜的是，他凭借自身扎实的专业知识和出色的综合素质，竟然被成功录用了。

邻居为此可是高兴坏了，那喜悦之情溢于言表。只要一碰到熟人，便忍不住滔滔不绝地讲述儿子的成就，逢人便说儿子找了个好工作。在他眼中，这份工作如同一个铁饭碗，稳定且有保障。不仅如此，他还满怀期待地让我们给他儿子介绍女朋友，仿佛儿子的未来已经一片光明，只等着美好的爱情来锦上添花。

从这件事情中，我们不难看出，如今的年轻人在职业选择上有着自己独特的思考和追求，而家长们则更多地关注工作的稳定性和未来的生活规划。这不仅反映了当下社会就业观念的多元化，也展现了家庭对于子女未来的殷切期望和深深关爱。

然而，不得不承认，如今的邮电局早已不是往昔的模样。说实话，当下的邮电局甚至还比不上一般的国企，与银行相比更是相形见绌。

首先，邮政局归属于中国邮政集团有限公司，性质为企业。在市场经济的浪潮中，由于各类快递公司涌现，如今的邮政公司面临着激烈的市场竞争，业务萎缩的态势愈发严重，日薄西山。

再者，邮政局员工的待遇与以往相比，简直是天壤之别。现今的邮电局推行效益工资制度，员工的工资直接与报刊征订数量、快递业务量等紧密挂钩。一旦任务完成情况不佳，绩效工资便会大打折扣。

县级邮政局员工，他们一个月所有的收入累加起来，也不过区区 5000 元左右。与同级别教师、银行职工的待遇相比，差距可谓十分悬殊。

此外，邮政局的工作辛苦。邮政局给员工都分配了明确的任务。负责邮政储蓄业务的员工，需要想方设法去拉拢存款；负责报刊杂志业务的员工，不得不奔走于各个单位，协调征订报刊的相关事宜；而负责快递业务的员工则更为劳累，每天从事着与其他快递公司大同小异的工作。至于 EMS 业务，由于业务量稀少，基本属于赔本买卖，可又不得不继续维持运营。

供销、银行等行业也曾有过辉煌的时刻，但随着时代的发展和市场环境的变化，它们的辉煌逐渐消逝。如今的邮政公司也如同它们一样，昔日的荣光不再，陷入了一种半死不活的困境

过去，邮电局等行业被视为稳定且令人羡慕的职业选择，但如今，人们在追求职业发展时更加注重综合待遇、工作环境和个人发展空间。在这样的背景下，入职邮局有什么值得傲娇的呢？

亲爱的读者，对于浙江理工大学毕业入职市邮政局，家长却到处炫耀这件事，你有什么想要说的呢？欢迎大家留言，讨论。