陕西
2024年的招生现场，哈工大老师的一句“就业情况非常好，就是具体情况不便透露。”直接火出圈，网友纷纷表示“能进哈工大的人，需要担心就业问题吗？”这也侧面反映出了哈工大高质高量的就业情况。
在《2024年全国高校毕业生薪酬排行榜》中，哈工大毕业生以平均月薪12425元，再次成为东北地区高校中的毕业生薪酬第一名。
哈工大毕业生的高薪资，除了离不开学校卓越的人才培养质量外，也少不了哈工大在毕业生就业工作上的重要部署。哈工大毕业生的就业早已不是问题，但如何让毕业生在多个offer里选出最适合自己的，保证高薪资、高质量，这才是哈工大就业工作一直在努力的方向。
据了解，哈工大仅2024年一年，就举办了约600场招聘会，吸引了2800余家用人单位进校，累计提供就业岗位20万+。
2024年10月，哈工大举办的2025届毕业生人才博览会上，有545家用人单位来学校招才引智，为2025届毕业生提供就业岗位4万+。要知道，哈工大2025届毕业生总人数为13102人，其中本科毕业生7363人。也就是说，学校的一次招聘会上，就提供了接近毕业生人数4倍的工作岗位，人均多个offer自然不在话下。
在招聘会现场，还有一群特殊的人时刻为学生“出谋划策”，他们就是对于学校和企业双向了解的“就业推荐官”。
在此次招聘会上，哈工大各学院、学部“就业推荐官”结合用人单位和毕业生需求进行精准推荐。这是哈工大的又一个就业特色。由哈工大每年选聘50余名优秀辅导员、就业指导教师前往用人单位，深入了解企业一线情况、行业发展前景和企业人才需求，有针对性地开展就业指导和就业帮扶。这些有资深就业工作经验的辅导员组成的“就业推荐官”队伍，可以更好的帮助毕业生与用人单位精准“握手”。
近年来，哈工大年均选派千余名学生组建上百个实践团队，前往全国各地500余家重点用人单位开展实习实践，引领一大批优秀毕业生投身重点领域、重点地域和重大工程建设。
哈工大的就业工作，可以说从深入了解企业、举办校园招聘会、组织学生实践实习，到“一对一”推荐指导就业形成了良性闭环。从学校老师的“走出去”，到将各大企业“请进来”，正是哈工大这样在毕业生就业工作上不断思考精进，才有了哈工大学子的高质量就业。
毕业生就业是人才培养工作的重要“答卷”，不仅关乎每位学生的前途命运，更关系千家万户的民生福祉。哈工大无疑交出了一个又一个的“满分答卷”。
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