通辽市奈曼旗：以促带进 多举措推进就业促进行动

2025年，通辽市奈曼旗聚焦重点群体就业需求，以职业技能培训夯基础、灵活招聘形式拓渠道、创业担保贷款强扶持、失业保险援助岗位兜底线、技能人才培育促发展为抓手，统筹推进公共就业服务提质扩面，多举措奋力推进落实自治区就业促进行动。

创业政策数智赋能，基层就业“提质扩面”。在社区举办就业创业培训活动，以“政策解读+创业故事+AI赋能”三维模式破题基层服务短板，通过“案例教学+群体分类”方式拆解政策要点，同步采集求职数据，动态匹配岗位需求，实现“人岗云对接”。活动过程录制成视频向各苏木乡镇、社区积极推送，扩大宣传覆盖面。

职业技能培训靶向发力，就业能力“提质增效”。年初以来，开展10期职业技能培训，包括母婴护理(月嫂)、病人陪护、育婴员三个专业，培训学员306人次；开展4期网络创业培训，培训学员105人次。旗就业部门通过发放培训需求调查二维码、发布培训信息，收集劳动者培训意愿，电话回访登记培训需求汇总形成《培训需求清单》，分发给相应培训机构。目前摸排培训需求800余人，其中登记信息411人，全部参加培训，实现愿培尽培。

线上线下招聘双线联动，岗位对接“量质齐升”。深化京蒙劳务协作，引入北京优质岗位资源，推动跨区域就业对接，联合旗工商联、行业协会挖掘本地用工潜力，形成“政府搭台、企业唱戏、群众受益”的就业生态。举办“春风行动”线上线下招聘活动18场，60家企业提供岗位4200余个，参与人数超3万人，达成就业意向562人，牧原集团吸纳就业460余人。通过零工市场、京蒙协作专区发放宣传资料800余份，提供灵活就业对接服务200余人次，现场咨询量800人次。

“码上申贷”助力创业，数智赋能“省时省事”。创新推出“创业担保贷款线上报名”小程序，打造“指尖办贷”服务新模式，以数字化改革为突破口，构建“申请-审核-放款”线上服务体系，通过精准画像功能覆盖高校毕业生、城镇失业人员等重点群体，实现政策咨询、材料提交、后台审核线上服务，将平均办理时长压缩至4个工作日，较传统模式效率提升40%。自设立线上预审功能以来，已受理线上报名23笔，通过“数字赋能+精准滴灌”双轮驱动，有效激发创业创新活力。

精准帮扶靶向施策，重点群体“兜底增效”。为就业困难群体建立“一人一档、一人一策”实名制台账，对就业困难人员进行实名制管理。推动“就业补贴”等政策落实，帮助重点群体实现就业。建设劳动基层保障平台，实现数据共享和业务协同,确保劳动者就近享受服务。累计帮扶困难人员就业200人以上。开发公益性岗位69个，安置就业困难人员，兜牢民生底线。

公开招聘与就业见习协同发力，人才队伍“培优强基”。依托全区事业单位、行政执法人员公开招聘工作人员平台，发布计划招聘岗位307个。目前已上岗91人，另有54人在考察阶段，另有103个岗位将于近期实施考试。依托奈曼旗政府官网、“奈曼旗人力资源和社会保障局”官网、“活力奈曼”微信公众号等平台发布见习公告，明确见习单位申报条件、岗位需求及见习人员招募条件，现已发布信息10余条，征集见习单位15家，通过就业见习岗位参加工作21人。(刘小雷)

来源：通辽市人社局