北京
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圖片來源 視覺中國
中青報·中青網記者 張昊天
新一輪關稅戰、貿易戰席捲全球，台灣地區難以置身事外。近日，台灣「yes123」網站以「關稅和貿易戰對勞資衝擊調查」為主題開展調查，結果顯示，基於對未來一段時期經濟形勢的預期，約1/3受訪企業的招聘計畫受到影響，或將暫緩為員工加薪。
台灣聯合新聞網引述調查數據稱，就關稅上漲和貿易摩擦對員工招聘的影響，33.3%的企業稱「預估是負面影響，可能因此縮減人員編制或遇缺不補」；受關稅和貿易戰波及，34.9%的資方考慮暫停今年的加薪計畫，45%的公司表示考慮改變產銷佈局。
企業雇員也存在較為普遍的憂慮。58.8%的受訪者表示，擔心任職企業因此實施「減班休息」（無薪假）；同時，有82.4%的勞方指出，擔心今年的加薪機會因此落空。另外，有52.9%的受訪者擔心自己失業，更有94.1%的人擔心物價上漲。
yes123網站發言人楊宗斌表示，關稅和貿易戰導致企業對前景的看法趨於保守，放慢人員擴編。這會緩解人力吃緊的情況，但勞動者的調薪意願也會受到打擊。
来源：中国青年报客户端
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